SAPのフリーランス案件・求人一覧

SAP導入経験 自立して動ける方

SAP ABAP設計・開発経験

- SAP S/4 HANA システムの導入経験（2年以上） - プロジェクト管理の基礎知識 - 開発プロジェクトの管理経験 - 優れたコミュニケーションスキルと文書作成能力 - 問題解決能力と分析的思考力 - Microsoft Office製品（特にExcelとPowerPoint）の高度な使用スキル

SAP FI担当、Fori操作スキル、FIモジュールの一般的なスキル、実現化フェーズのタスク実行スキル、クライアントとのコミュニケーションスキル、資料作成スキル

①PMO業務のご経験(目安：3年以上) ②SAPコンサルのご経験(フェーズ、必要タスク、成果物などの理解がある) ③インフラ(特にクラウド)の知見 ①～③のいずれかがマッチする方 ・円滑なコミュニケーション ・高い情報処理、資料作成能力 ・英会話、英語の読み書き(ビジネスレベル)

リーダー枠 - 会計コンサル経験、SE経験 メンバー枠 - ABAPにて設計・開発経験

SAP ABAP設計・開発経験

SAP SD/MMモジュールにおける5年以上の経験。SDが主要モジュールであること。 SAPプロジェクトインプリメンテーションの実務経験は必須。 SAPシステム統合（特にIDOC/3PL倉庫管理システムとのインターフェース）の実務経験。 サプライチェーンビジネスプロセスの理解 英語と日本語での会話が可能な方（尚可）。 日本ローカルチームおよびシンガポール地域チームと明確なコミュニケーションができれば、中級レベルでも可。

●必須スキル： 　・原価計算領域の要件定義を独力で実施可能な方 　・顧客とのワークショップを独力でできる方 　・原価計算領域のカスタマイズを独力でできる方 　・原価計算領域の基本設計を独力でできる方 　・医薬導入経験があると尚可

SAP導入プロジェクトのロジ領域にて要件定義～保守運用までご経験のある方 SAP導入プロジェクトで複数業界のご経験がある方

SAP MMコンサル経験 要件定義から構築、移行、本番稼働までの経験 総合テスト、運用テスト、本番移行、稼働フォロー経験 エンドユーザーとのコミュニケーション豊富 日本語：ネイティブレベル、英語：読み書きレベル可 若手はご遠慮ください

◎SAP導入や刷新PJにおいて以下の経験や知識がある方 　要件定義経、標準的な知識 ◎日本でのコミュニケーションスキル

SAP PPモジュール経験者（業務内容記載事項を1人称で対応可能） 設計開発工程以降、本稼働までのSAPプロジェクト経験 80%～100%の稼働が可能な方

・S/4HANAの生産管理領域（PPモジュール）の知識 ・特に見込生産/受注組立生産の対応経験や知識・経験が豊富な方 ・S/4HANAの生産管理領域の導入経験(5年以上)

SAP FI/CO経験 → FI/COどちらかでも可、プロジェクトの内容やフェーズに関わらず8年以上の経験 要件定義経験（プロアクティブに自走可能） → 少なくとも1回、複数経験があると尚可

Must ・SAP PSモジュール知見 ・(個別)受注生産をシステムに落とし込んだ経験

・SAP PSモジュールに関する知見 ・個別の受注生産をシステムに落とし込んだご経験

■必須： ・SAP製品の経験(特にS/4HANA) ・サポートセンターとして、社外のエンド顧客に向けた丁寧なビジネス文書の作成経験 　(基本はメールでのサポートですが、電話での対応もあります)

・FI-GL、AP/AR、AA、FI-CO(配賦など一部)のいずれかご経験 ・S/4導入の要件定義スキル ・要件定義以降のご経験

・SAPの経験 ・COモジュールを用いた要件定義からの経験

・SAP PSモジュールに関する知見 ・個別の受注生産をシステムに落とし込んだご経験 ・PSモジュール導入経験

・FI-GL、AP/AR、AA、FI-CO(配賦など一部)のいずれかご経験 ・S/4導入の要件定義スキル ・要件定義以降のご経験

会計全般の業務知識のある方。

■必須： ・SAP製品の経験(特にS/4HANA) ・サポートセンターとして、社外のエンド顧客に向けた丁寧なビジネス文書の作成経験 　(基本はメールでのサポートですが、電話での対応もあります)

ABAPでの開発経験1年程度 SAPに関する知見（分野問わず）

・SAPのいずれかのモジュール知識 ・SAPコンサル主担当として顧客との要件定義経験が3年以上 ・独力で作業可能な方 ・勤怠、業務態度に問題ない方 ・コミュニケーション能力

・SAP PSモジュールに関する知見 ・個別の受注生産をシステムに落とし込んだご経験

・FI系全般のコンサル経験としてユーザ様とのコミュニケーション、 ・FI関連移行PJの経験、FI関連テーブル構造を把握など。 ・CO関連のマスタ(原価センタ、利益センタ)の把握など。（あれば尚良し） ・コミュニケーションと移行に関するノウハウ経験がある方を希望

・COMPANYのCJKの深い知識と経験があること（給与、人事両方が望ましい） ・COMPANYの移行の経験があり、マスタ設定、人事データ投入、給与の設定等の移行タスクの計画立案・移行実施をリードできること

・SAP PSモジュールに関する知見 ・個別の受注生産をシステムに落とし込んだご経験