【人事】採用オペレーション・人事制度構築支援案件・求人

業務委託

東京都

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案件詳細: 急成長中スタートアップ企業にて、採用媒体運用や候補者対応、人事制度構築、業務フロー整備をご担当いただきます。代表・PMと連携しながら、採用基盤および業務オペレーションの構築・改善を推進いただくポジションです。・採用媒体（Wantedly／Findy等）の運用・候補者対応・業務フロー／オペレーション設計・業務マニュアル作成／社内展開・Notion／Slack／スプレッドシートを用いた情報整備・採用面談の日程調整補助・代表／PM向け進捗レポーティング・採用戦略改善・業務フロー最適化
開発言語: AI
必須スキル・経験: 採用業務の実務経験3年以上（スタートアップまたは中小企業での人事経験に限る）人事評価制度の設計／運用経験（等級制度・目標管理制度等）業務マニュアルの設計／作成／社内展開経験 Notion、Slack、スプレッドシートの実務使用経験
尚可スキル・経験: 20〜50名規模スタートアップでの人事制度構築経験
職種・ポジション: アプリケーションエンジニア社内SE AIエンジニア機械学習エンジニアシステムエンジニア(SE)データサイエンティスト LLMエンジニア MLエンジニアプロンプトエンジニア
業界: Saas
募集背景: 急成長中スタートアップ企業にて、採用基盤および業務オペレーションの構築・改善を推進いただくポジションです。
開発環境: Notion、Slack、スプレッドシート
精算基準時間: 140時間〜180時間
参画時期: 2026/06
チーム規模: 1名
出社頻度: フルリモート
面談回数: 1回
商談方法: オンライン
PC貸与: あり
服装規定: なし
案件公開日時: 2026/05/16 02:35:31