プロジェクトマネージャー(PM) × 東京都のフリーランス案件・求人一覧

システムの移行計画策定経験（移行計画書・移行方式・移行手順書・移行スケジュールの作成）、システムの移行実務担当として、データマッピング・クレンジング・移行リハーサル・本番切替の経験、主体的に手を動かし、関係者を巻き込んで移行を主導できる推進力

SAP FI領域におけるデータ移行プロジェクトの推進・実行実務経験 海外拠点やグローバルメンバーと円滑に業務調整が行える英語でのコミュニケーション能力 顧客および関係各所と仕様やスケジュールに関して直接交渉・調整ができる高いコミュニケーション能力 プロジェクトにおける移行課題の抽出や、リスク・進捗管理の実務経験

ホストマイグレーションプロジェクト（COBOL→COBOLマイグレ、メインフレーム → オープン系／クラウド）の実務経験 テストフェーズ（結合テスト以降）における計画立案・推進の経験 中規模以上のプロジェクトでのリーダーまたはサブリーダー経験 文書作成能力（テスト計画書、進捗報告資料、課題管理資料などの作成・更新）

ウォーターフォール又はアジャイル開発プロジェクト経験 業務システムの要件定義～テスト(バックエンド側)の開発経験 PdMないしはコンサルのご経験3年以上

開発プロジェクトの管理経験（内部のプロジェクト進捗・課題・メンバー管理など） PM、PMOとして3年以上の実務経験（直近5年以内） 開発経験または開発の知見がある方 Linux（RHEL）の基本操作

PM／PL／コンサル／PdMいずれかの上流経験 エンジニアとしての開発経験 または Dify等LLMオーケストレーションツールを用いたPoC推進経験 顧客課題ヒアリング～要件／プロトタイプ落とし込み経験 AI領域の実務経験または強い興味関心

PM／PL／コンサル／PdMいずれかの上流経験 エンジニアとしての開発経験 または Dify等LLMオーケストレーションツールを用いたPoC推進経験 顧客課題ヒアリング～要件／プロトタイプ落とし込み経験 AI領域の実務経験または強い興味関心

システム設計/構築プロジェクトにおける、PMおよびPL相当の実務経験3年以上（PMO経験でも可） 各社担当者との、各種調整実務経験3年以上

PMO(案件推進型)の経験 - 進捗、課題管理 Web系の開発経験(AWSなどクラウド系の知見もあれば尚可) - テスト計画書作成経験 開発レビュー実施経験 オーナー部からの問い合わせ対応

決済サービス導入・開発・運用の経験や知識、開発PMOとして進捗管理、課題管理、ステークホルダーとの調整経験

100人月規模の開発案件（要件定義～移行）でのプロジェクトリーダ経験及び開発ディレクション経験 BtoCでのシステム開発経験 テーマ・課題に対し、必要なステークホルダーとコミュニケーションを取り、独力でシステム企画・要件定義を推進できる方

証券業務システム開発経験、リーダー経験、SQL経験(コーディングが可能なレベル)

Ruby on Railsを用いたシステム開発の実務経験3年以上 TypeScript（React）を用いたフロントエンド開発の実務経験1年以上 自社開発企業におけるtoBtoC向けサービス開発の実務経験2年以上

アジャイル開発における PM または PMO としての実績（5年以上） クラウド環境（主に GCP / AWS）におけるシステム開発のマネジメント経験（3年以上） プロジェクト遅延やトラブル発生時における、粘り強いリカバリー対応経験

事業サイドにおける実務経験3年以上 (業界・領域不問) 施策の企画立案から実行、数値検証までを一気通貫で完遂した経験 マルチタスク環境下で、複数のプロジェクトを同時並行で推進した経験 社内外のステークホルダーとの円滑な折衝・調整スキル アダルトに抵抗のない方

【リーダー枠】 ・業務ユーザーとの要件定義経験 ・金融業界での開発経験 ・WEBアプリケーションまたはスマホアプリの開発経験 ・外部連携機能（設計または開発経験（API連携など）） ・コミュニケーション能力 【サブリーダー枠】 ・Webの新規構築システム/アプリケーションの基本設計～リリースの開発経験 ・API開発経験 ・コミュニケーション能力

チームリードクラスのプランナー経験、ゲーム内の新規機能・コンテンツの企画・開発・リリース経験

Webアプリケーションまたはソフトウェア開発経験5年以上 テックリード、リードエンジニア、PM、PdM等としての技術課題解決経験 要件定義、設計のリード経験 大規模サービスでの技術選定経験 アーキテクチャ設計経験 複数エンジニアを技術的に牽引した経験 AI駆動開発に関するリテラシー ビジネスレベルの日本語力

人事(採用担当)経験5年以上 役員・PM・部長などのハイレイヤー向けの採用業務経験 採用計画・戦略の作成経験

SaaSシステムのプリセールス経験3年以上、コンサルティングのご経験

採用人事としての業務経験3年以上 採用に関して数字によるアクション設計をしながらPDCAを行い、業務を推進したご経験 クライアントや採用候補者などの社内外とコミュニケーションを取りながら業務を行った経験

Ruby(Rails)を用いた開発経験3年以上 Typescript(React)を用いた開発経験1年以上 自社開発企業でのSaasやtoCプロダクトの開発経験1年以上 要件定義の経験

ゲーム開発におけるPM経験3年以上 20人以上規模のゲーム開発案件におけるPM経験 社内外メンバーをまとめて業務を行った経験

IT系メガベンチャー/スタートアップ企業での業務経験1年以上 大規模ECサイト(MAU100万以上・累計登録者数500万人以上の規模感)の開発経験 Web・モバイル系アプリ開発におけるプロダクトマネジメント経験3年以上 プロダクトのグロース主導経験 5名以上の開発チームを率いたチームリードの経験

自社開発企業での正社員経験2年以上 Typescript(Node.js)を用いたバックエンド開発経験3年以上 ReactNativeを用いたネイティブアプリの開発経験2年以上

システム設計/構築プロジェクトにおけるPMおよびPL相当の実務経験3年以上(PMO経験でも可) 各社(ベンダーやエンド顧客等々)担当者との各種調整

何らかのシステムにおけるリスクマネジメント経験 PM／PMOなど、プロジェクトをマネジメントした経験

・IT調達プロセスの理解（購買部での業務経験や調達関連の一連の業務理解） ・業務分析・改善プロジェクトの経験 ・SaaSパッケージ製品の選定から導入支援までの経験 ・プロジェクトマネジメント経験

何らかのプロジェクトにおけるリスクマネジメント経験 PM／PMOなど、プロジェクトをマネジメントした経験

Ruby on Railsの開発経験3年以上 Web開発経験3年以上 詳細設計フェーズ以降の経験 既存システムのコードを読み解き、改修・改善が行える方