30万円／月〜×リモートワーク・在宅可の案件

・ExcelVBA開発経験がある方 ・一人称で対応可能な方 ・コミュニケーション能力ある方 ・能動的に動ける方 ・Javaなどその他開発経験がある方

基本設計の経験 PHP（Laravel）の経験

・パブリッククラウドにおけるコンテナモデルでの開発経験 ・インフラ領域でのリーダ/サブリーダ経験 ・柔軟でフットワークが軽く、コミュニケーション力に優れている方 ・AWS認定ソリューションアーキテクト–アソシエイト相当の知識を有している方

・要件定義、基本設計の経験 ・Reactを使用したフロントエンド開発経験（3年以上） ・TypeScriptを利用したフロントエンド開発経験（3年以上）

・WEB開発経験3年以上 ・TypeScriptの経験2年以上 ・Nuxt（Ver3）の経験

PHP（Laravel）のご経験（SEO対策経験） AWS（EC2/S3/ CloudWatch Logs）のご知見、SAA資格保有 チームリーダ（2～3名以上）のご経験 ※プロジェクト管理、要件定義～運用保守の経験

・1年以上のJavaでのサーバサイド開発経験

・自発的に動ける方 ・Javaでの開発経験（2年半～） ・SQLが書ける方

・PMのご経験が3年以上 ・Webサービスの開発のご経験 ・Swift及びKotlinかTypescript（Node.js）を用いた開発のご経験

言語：Java　Spring　※必須　3年以上 DB：MySQL ※必須ではないけど、SQLは理解していて欲しい その他：AWS経験　※経験あれば尚可という程度で必須ではない 工程：詳細設計以降　※新規作成経験は必須　トータル2年以上尚可

・人事給与パッケージ「COMPANY」の設定導入や設定保守の経験をお持ちの方 ※「インフラ運用保守」「導入時のデータ移行作業」のみは経験に含みません ・人事給与システム(パッケージ含む)に関わるシステム保守経験をお持ちの方 ・人事給与業務の内容について、顧客人事部と会話できる方

・PHP(Laravel)を用いた開発経験3年以上 ・JavaScriptでの開発経験 ・Dockerを用いた開発経験 ・基本設計のご経験 ・事業会社でのご経験

WEBサイト開発経験 java、Spring、MySQL一通り コミュニケーション力、文章力、説明力

・VB.NETでの開発経験2年以上 ・C#での開発経験1年以上 ・ASP.NETでの開発経験 ・Oracle、SQLの実務使用経験 ・要件定義～のご経験

java、Spring,、Thymeleaf、js、MySQL コミュニケーション力、文章力、説明力

MW（Apache、Tomcat等）の構築経験1年以上 ※手順書に沿った設定経験のみの方は不可 コンシューマ向けのWebサービスに携わったことがあること コミュニケーション能力（指示待ちでないこと）

・スマホアプリ等の狭小画面での画面機能設計書の作成経験（２年以上） ・デザインカンプからUXガイドに則って状態遷移、状態変化の洗い出しができる ・作成した画面設計書の顧客説明、内容調整を行えるコミュニケーション能力 ・Figma操作

・Python開発経験 ・基本設計以降のご経験　※詳細設計以降でも相談可能 ・RestAPI開発経験

○フロントスキル 　・React.js、TypeScriptでの開発経験があり、障害改修や新規画面開発ができること 　・React経験3年以上 　・すでに基盤ができているシステムであるため、基盤からの構築スキルは求めませんが、 　　個別機能については普通に開発が進められるレベルを求めます ○サーバスキル 　・Java（Spring）のサーバサイド開発経験があり、障害改修や新規画面開発ができること 　・すでに基盤ができているシステムであるため、基盤からの構築スキルは求めませんが、 　　個別機能については普通に開発が進められるレベルを求めます

・ウェブ開発経験：5年以上 ・Ruby on Rails開発経験：5年以上 ・要件定義の経験がある方 ・リード経験がある方

○フロントスキル ・React.js、TypeScriptでの開発経験があり、障害改修や新規画面開発ができること ・React経験3年以上 ・すでに基盤ができているシステムであるため、基盤からの構築スキルは求めませんが、個別機能については普通に開発が進められるレベルを求めます ○サーバスキル ・Java（Spring）のサーバサイド開発経験があり、障害改修や新規画面開発ができること ・すでに基盤ができているシステムであるため、基盤からの構築スキルは求めませんが、個別機能については普通に開発が進められるレベルを求めます

・Java開発経験3年以上 ・Webシステム開発経験3年以上 ・詳細設計経験3年以上 ・githubを使用したチームでの開発経験 ・夜間対応や障害対応など緊急対応の経験がある方　※経験がない場合でも勤怠に問題がない場合は応募可 ・長期でご参画いただける方

【PL枠として最低スキル】 ・3名以上のPL経験 ・NW設計構築の経験5年以上 ・無線LANの経験の経験があること ・100拠点程度に提供する拠点 LAN ネットワークの運用経験 【副リーダ枠の最低スキル】 ・3名以上のサブリーダ経験、もしくはPL経験 ・NW設計構築の経験5年以上 ・無線LANの経験の経験があること ・100拠点程度に提供する拠点 LANネットワークの運用経験 【メンバー枠の最低スキル】 ・インフラエンジニアとしての業界経験5年以上 ・NWの設計構築経験4年以上 ・100拠点程度に提供する拠点 LAN ネットワークの運用経験

・アーキテクチャ、上流経験豊富な方 ・既存システムの機能整理、アプリ・クラウド（基本AWS）等を改善検討できる方 ・開発はオフショア活用予定

・Android JavaやKotlinでの開発経験（3年以上） ・基本設計以降対応可能な方

RPAを使ったツール開発経験 ・良好なコミュニケーションスキル ・プログラム開発(言語不問)の実務経験(詳細設計～テスト)1年以上

・PMとしての開発経験3年以上 ・SIerでの参画経験

C#.net、Oracle（重要度高）、Excel（VBA）

【PLの最低スキル】 ・3名以上のPL経験があること ・仮想基盤の深い理解があること ・認証基盤の深い理解があること ・SEサポートという業務内容を知っていて意向確認がとれること 【メンバー枠の最低スキル】 ・インフラエンジニアとしての業界経験5年以上 ・設計構築5年以上あること

・クラサバ型アプリケーションの開発が得意な方 ・PL/SQLでの開発のご経験