エンジニアリングマネージャーのフリーランス案件・求人一覧

・スクラッチ開発案件におけるPM／PL／テックリード経験 ・ウォーターフォール開発における一連の工程経験 ・顧客折衝・要件整理・各種調整経験 ・進捗管理、課題管理、品質管理の実務経験 ・数名規模以上の開発チームマネジメント経験 ・成果物レビュー、ドキュメント管理経験 ・クラウドまたはインフラの基礎知識 ・設計・実装・レビューにおける技術的リード経験 ・AI駆動開発や生成AIツールを活用した開発経験、または高いキャッチアップ意欲 ・日本語で円滑なコミュニケーションが可能な方

ユーザー企業側でのプロジェクト推進経験 PMまたはPMO経験 ステークホルダーマネジメント経験

基本設計＋Javaの画面開発経験 設計及び開発の実務経験5年以上 影響調査が得意な方 オフショア活用経験 移行またはリリース作業経験 Oracleの更新作業経験 コミュニケーション能力

Web系システム開発経験 能動的なコミュニケーション能力 大規模プロジェクト(50~100名以上)でのPMOまたはリーダー経験 タスクの構造化、課題整理、進捗管理経験 高い当事者意識を持ち、主体的にプロジェクトを推進できる方

WebサービスまたはSaaSプロダクト開発経験（3年以上）、PdM／PM／PMOいずれかの実務経験、UI／UX設計または要件整理経験、エンジニア／営業／顧客との調整経験、プロダクト改善における課題抽出および推進経験

Power BIを用いたデータ分析・レポート作成の実務経験 顧客と円滑にコミュニケーションを取り、要望を正確に整理できる方 顧客要望に対し、必要なデータを自ら考察・提案できる方

システム開発またはインフラ領域の経験、PM/PMO経験、顧客折衝経験、課題管理、進捗管理経験、運用改善、サービスマネジメント経験、主体的に課題解決へ取り組める方、コミュニケーション能力の高い方。

スタートアップ／グロース期でエンジニア組織を一桁〜十数名から数十名規模へ拡大し、採用を自らリードした経験 toC×ミッションクリティカル領域（決済・チケット流通等）でのアーキテクチャ設計・技術意思決定の経験 方針策定と現場の技術判断（コードレビュー含む）の両方に責任を持てるプレイングマネージャーであること 自律した既存チーム・リーダーを尊重しながら、共通の方向性を通し束ね直した経験

システム開発経験 最近のWebフロント開発技術への一定の理解 リーダー・マネージャーとして1つのプロジェクトの要件定義から、リリースまでを完結させた経験 生成AIの実務使用経験 ITに精通していない自社外の大組織に対して要件定義経験 5名以上のチームのマネジメント経験

上流工程（要件定義～基本設計）の実務経験が3年以上 チームマネジメント 5年以上（10名以上） プロジェクト管理手法（WBS、EVM、PMBOKなど）の知識 顧客折衝力・リスクマネジメント力 リスク管理・コスト管理・納期管理

AI、生成AI、Voice Bot、FAQ自動生成、要件定義、設計、開発、SaaS製品導入、カスタマイズ、トラブルシューティング、ファシリテーション、議事録作成、PowerPoint

ServiceNow導入プロジェクトにおける設計・開発経験 要件定義～リリースまでの一貫した経験 JavaScriptによる開発経験 ServiceNow標準機能を理解し、要件に応じた実現方式を主体的に検討・提案できる方 顧客との要件整理・仕様調整を主体的に進められる方 技術的な観点から設計・実装方針を検討した経験

RFP・RFI作成経験、要件定義経験、PM・PMO経験、ファシリテーター経験、NW系情シス経験、システム更改経験、拠点展開経験、構築経験等

RFP・RFI作成経験、要件定義経験、PM・PMO経験、ファシリテーター経験、NW系情シス経験、システム更改経験、拠点展開経験、構築経験

QAエンジニアまたはSETとしての実務経験 E2Eテスト自動化の設計/実装経験 テスト戦略/アーキテクチャ設計経験 プロジェクトリーダー経験 ビジネスレベルの英語力（会議・折衝）

PC、アプリ、ネットワーク、認証に関する基礎知識。端末管理ツール、セキュリティ製品、クラウドアプリの設定、トラブルシュート、改善経験。ユーザーマニュアル作成経験。問い合わせ対応におけるコミュニケーション能力。ユーザーと円滑にコミュニケーションが取れる方。業務に真面目に取り組める方。問い合わせに対してクロージング実績。

CTO経験 AI・LLM領域経験 開発組織立ち上げ経験 採用・組織マネジメント経験 組織の中軸となる責任感がある方

・PM/PMO経験（要件定義フェーズにおいて顧客折衝経験のある方） ・生命保険の業務知識（新規契約・保険金関連の業務知見）

システム移行やデータ移行に関する知見や経験 社員支援業務経験 プロジェクト推進力

30代後半～40代でPM補佐を中心に実務経験がある方（50代の場合はスキル・経験年数次第で検討可）、プロジェクトリード経験、高井戸にフル常駐できる方、備考欄記載の顔合わせ日程にご対応できる方

SNSマーケティング領域における戦略立案や企画提案の実務経験 デジタルエージェンシーまたはSNSエージェンシーでの営業経験 どちらか3年～5年以上

TypeScript, Next.js, Javaの知見・理解 WebプロダクトにおけるPM/PMO、または開発リードとしての進行管理経験

PMO経験 ・プロジェクト計画書の新規作成経験 ・次工程に向けた準備推進 ・管理（PJ計画書更新、移行計画・体制・運用整備の推進） ・アプリケーション設計工程準備（設計工程における成果物定義、成果物フォーマット、スケジュール他） ・オフショア体制の組成・運用経験（PC調達、環境・拠点、要員調達設計） ・論点ペーパー、提案書等のスピーディな作成経験 管理ツール ・課題／進捗／変更管理など、PJ管理ツール全般の知見 チームマネジメント ・5名以上のチームにおけるチームビルディング／マネジメント経験

UiPathの開発、保守・運用経験3年以上 RPA障害対応の切り分け、原因調査 要件定義～対応できる方 リーダー経験

QAエンジニアまたはSETとしての実務経験 E2Eテスト自動化の設計/実装経験 テスト戦略/アーキテクチャ設計経験 プロジェクトリーダー経験 ビジネスレベルの英語力（会議・折衝）

Zscaler運用保守対応 問い合わせ対応、トラブルシュート対応 設定確認、原因調査 エンハンス対応 顧客課題の整理、論点設定、対応方針の整理

・データ基盤関連プロジェクトにおけるPMとしての上流工程経験 ・要件整理、スケジュール策定、課題・リスク管理経験 ・エンジニア、インフラ担当、利用部門など複数ステークホルダーとの調整・合意形成経験 ・技術と業務の双方を理解し、関係者間の橋渡しができるコミュニケーション能力 ・プロジェクトを主体的に推進し自走できる方

ネットワーク（NW）系の設計、構築に関する知識や実務経験 プロジェクトリーダー（PL）、またはチームマネジメントの経験 顧客や関係各所と円滑に合意形成ができる高い折衝能力 生成AIを利用した自動化に関する経験、または強い関心をお持ちの方 ある程度の猶予期間の中で、自ら進んで新しい技術を学習・キャッチアップできる高い自走力

インフラエンジニア経験5年以上 リーダー経験5年以上 AWS実務経験3年以上 AWS、Linux、VMwareの経験 要件定義～構築まで一貫した対応経験

C#および業務系システム開発経験 各5年以上 Windows Forms（C#）を使用したC/S型アプリ開発の経験 SQLの開発経験 顧客先での仕様調整経験 エンドユーザとの打合せを調整できること 客先へ出張し、打合せを実施することができる 仕様をヒヤリングし、概要設計や基本設計をまとめることができる 作成した設計書についてエンドユーザとレビューを実施し、仕様をＦＩＸすることが できる 詳細設計以降（詳細設計～単体、結合試験まで）のスケジュールを立案し、指揮を執り、開発を円滑に進めることができる