workdayのフリーランス案件・求人一覧

Workdayの導入または運用経験 Workday Core HCMの知識・経験 Workdayの権限／セキュリティに関する知識 システムテスト／ジョブスルーテストの経験 外部システムとのインターフェース検証経験 関係者／ベンダーとの調整経験 日本語ネイティブレベル ※以下いずれかの経験をお持ちの方を募集 Workday人事業務側での導入／運用経験 Workday導入ベンダー側での導入／運用経験 Workdayテクニカルコンサルタント経験 Workday技術者／エンジニア経験

給与計算、社会保険、マイナンバー管理等の人事業務経験 人事業務の業務整理／業務可視化経験 人事システム導入または刷新プロジェクト経験 RFP作成または要求事項整理経験 ベンダー提案内容のレビュー／比較／評価経験 業務要件とシステム要件双方の観点で整理・検討できる能力 顧客とのコミュニケーションを通じて主体的に推進できる能力

HRオペレーション（給与・社保・労務）全般での豊富な実務経験 入退社、異動手続きを含む人事オペレーション経験 福利厚生、企業年金関連の業務経験 自律的に業務推進し、早期キャッチアップが可能な方 日英バイリンガル業務経験（日本語ネイティブ、英語ビジネスレベル） 外資企業での勤務経験

・コンサルティングファームにおけるHR領域のプロジェクト経験 ・HR領域（人事制度設計、タレントマネジメント、組織開発など）に関する深い知見 ・クライアントの業務プロセス改革やDX推進のコンサルティング経験 ・ステークホルダーとの折衝、ファシリテーションスキル