システム開発もしくは導入に関するPM、PL、プリセールスのいずれかの経験 大手企業を相手にした折衝経験 事業会社でのSaaS導入または移行支援の経験 ECドメインにおける業務経験/知見（MA/CRM, BI, CDP, デジタルマーケティングなど）

PMO支援スキル、成果物レビュースキル、PJ管理（特に業務部門などステークホルダーのチェンジマネジメント）、ベンダー管理スキル、RFP作成、ベンダー提案の第三者評価の経験、プロジェクト推進計画の策定計画の経験、システム構想・要件定義フェーズから設計・開発・テスト・運用保守までの経験または知見、ファームでのご経験（SM～M）

システム開発もしくは導入に関するPM、PL、プリセールスのいずれかの経験。大手企業を相手にした折衝経験。事業会社でのSaaS導入または移行支援の経験。ECドメインにおける業務経験/知見（MA/CRM, BI, CDP, デジタルマーケティングなど）

■DXコンサルティング ・業務プロセス分析・改善の実務経験（3年以上） ・システム導入・業務効率化プロジェクトの推進経験 ・データ分析に基づく課題発見と解決策の提案経験 ■技術スキル ・CRM/SFA/MAツールの導入・運用経験 ・API連携・システム統合の設計・実装経験 ・データベース設計とSQL等を用いたデータ分析スキル ・基本的なプログラミングスキル（Python、JavaScript等） ■業務知識 ・会計・経理業務に関する基礎知識 ・顧客管理・営業プロセスの理解 ・決済システムに関する知識 ■コミュニケーションスキル ・経営層から現場まで、幅広いステークホルダーとの調整能力 ・技術的な内容を非技術者にわかりやすく説明できる能力 ・プロジェクト推進のためのファシリテーション能力

・事業会社またはコンサルファームでの新規事業開発経験 ・仮説構築〜検証プロセスを経て企画を形にした経験 ・複数の部門／関係者と協働して推進した実績

ERP導入またはリプレイス経験（プロジェクト一連の流れの理解） ビジネスレベルの英語読み書き ベンダー選定経験 資料レビュー・ドキュメント作成／確認経験 自走・能動的に動ける方 PMもしくはPMO経験 製造業に関する知見

・マーケティング、カスタマーエクスペリエンスデザイン関連のプロジェクト経験

・ウォーターフォール又はアジャイル開発プロジェクト経験 ・業務システムの要件定義～テスト(バックエンド側)の開発経験 ・PdMないしはコンサルのご経験3年以上

コアコンサルスキル(論点設定、構造化、可視化、ドキュメント作成スキル等) ITに明るい方 システムを把握し、プロジェクト管理、要件定義ができる人。(管理能力はそこまで求めない) ユーザーの要求を適切にヒアリングし、ユーザー側に寄り添ってコミュニケーションできる方 → 現場色強めというより、言われたことをそのまま作るのではなく、コストやバランスをエンドユーザー側に立ってバランスよく見れる方 柔軟にスピード感を持って動ける方。 ※希望としては、30代の方

・国内におけるGP（General Partner）業務の実務経験 ・特に、GP業務の重要なステップである投資先となる案件を発掘・探索するプロセスのソーシング業務の豊富な実務経験 ・ソーシング先として、アーリー・ミドルレンジ企業への支援実績 ・仮説検討スキル及びコミュニケーションスキル（壁打ちでの示唆出し） ・プロアクティブに一人称で業務推進できる能力（リーダーシップ発揮） ・ドキュメンテーション作成スキル

・顧客情報管理システム(SFA/CRM)の要件定義経験 ・システム開発、刷新におけるPL・PMとしての推進経験

・大手コンサルティングファーム出身 ・中計プロジェクトの経験 ・M&Aも含めた戦略構築の経験

・業務系システムのPM業務経験・業務系システムの改善提案経験 ・提案資料作成・顧客説明の提案スキル ・課題の把握および、改善検討を一人称で実施できる方 ・ヒューマンコミュニケーションスキル ・ステークホルダーと良好な関係が築け、笑顔で仕事ができる方 ・案件遂行に伴う対ストレス耐性 ・上位会社社の一員として発注元企業に対し改善提案をするという意識が持てる方

・AI活用による業務改善の経験（コールセンター向けでなくても可） ・コールセンター向けシステム導入経験（電話等コミュニケーション基盤やCRMは問わず） ・システムのアーキテクチャ作成実績 ・コンサルとして複数部門の意見調整の経験 ※全てを満たす必要はなく、いずれかに該当する方

・PM経験2年以上 ・品質管理の経験が1年以上ある方

・BIツール(tableau/PowerBI等)を利用した利活用業務経験 ・英会話能力 ・対顧客向け提案書作成・プレゼン経験（ユーザと会話ができる方）

・コンサルティングファームにおけるHR領域のプロジェクト経験 ・HR領域（人事制度設計、タレントマネジメント、組織開発など）に関する深い知見 ・クライアントの業務プロセス改革やDX推進のコンサルティング経験 ・ステークホルダーとの折衝、ファシリテーションスキル

・戦略コンサルタント / 新規事業開発 / 事業開発 / 経営企画のいずれかの業務経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・複数のタスクを同時進行できるタスク管理能力・進行管理能力 ・課題解決に必要な情報収集能力、論理的思考力 ・社内外の関係者と信頼関係を築くための高いコミュニケーション能力（オンライン/オフライン） ・要点をわかりやすく伝えるドキュメント作成能力（PPT、Excel など）

・DXコンサルタントとしての経験 ・コミュニケーション能力が高いこと ・小回りをきかせて動けること

・営業業務改善の経験 ・CRM,BIツールなどの導入、運用の経験

・コンサルファーム経験 ・PMO経験者 ・ユーザアンケートのとりまとめ、アンケートごとの分析経験 ・Salesforceの知見

・SAP SD/MMモジュールにおける5年以上の経験。SDが主要モジュールであること。 ・SAPプロジェクトインプリメンテーションの実務経験は必須。 ・SAPシステム統合（特にIDOC/3PL倉庫管理システムとのインターフェース）の実務経験。 ・サプライチェーンビジネスプロセスの理解 ・英語と日本語での会話が可能な方（尚可）。 ・日本ローカルチームおよびシンガポール地域チームと明確なコミュニケーションができれば、中級レベルでも可。

・戦略コンサルファーム出身のシニコン以上（それに同等するスキル） ・サイバーセキュリティ領域の業界・トレンド・全般的技術知見（サイバーセキュリティ関連PJ経験） ・戦略系の資料を、高品質かつスピーディーに作成できるスキル ・1人称で、プロアクティブに業務推進できる方 ・上級ビジネスレベルの英語力（英語でのコミュニケーションスキル）

・営業の生産性が非常に高い企業でのコンサル経験 ※キーエンスやリクルートホールディングスなど ・業務上の課題や改善点を特定し、業務の生産性を改善・向上させた経験 ・生産性向上のためにシステム導入やDX化を推進したご経験 ・システム開発における要件定義のご経験 ・他部署や事業部へのシステム導入における折衝・調整のご経験

・マルチタスク対応力 ・主導性 ・大量の資料作成能力（PowerPoint） ・コンサルタントスキル（M以上） ・デジタルマーケティング推進経験

・営業の生産性が非常に高い企業でのコンサル経験 ※キーエンスやリクルートホールディングスなど ・業務上の課題や改善点を特定し、業務の生産性を改善・向上させた経験 ・定型業務の効率化を行なったご経験 ・事業部・経営側などと連携した施策考案のご経験