システムエンジニア(SE)のフリーランス案件・求人一覧

D365の要件定義リード経験（受注サイドが望ましいが、発注サイドでもテックがわかればOK）、基幹システム刷新経験、PM経験

コミュニケーション（会議進行、客先との相談・交渉ができる）、VBA、PPT、自動化、長く就業していただける方（最低1年以上）

・HTML/CSS、Java、データベースに関する基礎知識 ・IT業界における1年以上の実務経験 ・初学者への指導やサポートに抵抗がないコミュニケーション能力

①営業改革：コーチング等により、営業担当者の内発的動機づけを行い、行動変容に繋げるような案件の経験者。 ②製品研究開発：属人的な業務の業務フローなどのナレッジ集約、業務ルールや導線等の整備の経験者 ③タレントマネジメント（人材情報基盤）：通常の人事業務について、知見のある方。タレントマネジメント業務について、知見のある方。 ※①②は同一人物で満たせなくても可。 全体：エンドクライアントからの作成物（業務フロー等）に対し、経験知に基づいて、アウトプットレビューを行える方。

MS＆AD案件の経験 IBM COBOL設計開発 基本設計以降の経験

Kubernetes(k8s)を用いた環境構築経験、Excel／Word／PowerPointの資料作成能力、通信キャリアでの商用作業経験、コミュニケーション能力。 スクリプト(Ansible)の作成/編集経験、リーダーとしての指示出しと客先との各種調整が行えるコミュ力。

Kubernetes(k8s)を用いた環境構築経験、Excel／Word／PowerPointの資料作成能力、通信キャリアでの商用作業経験、コミュニケーション能力。 スクリプト(Ansible)の作成/編集経験、リーダーとしての指示出しと客先との各種調整が行えるコミュ力。

GitLab CIなどのビルド・デプロイ自動化ツールの実務経験 シェルスクリプト、Makefile、バッチファイルなどのビルド手順記述ファイルの作成・編集経験 Ansible等のサーバー設定自動化ツールの使用経験 「リリース手順書」「ビルド手順」の整備・運用経験 大規模システム開発PJの経験（50～100名規模）

サービスデザイン、またはブランド戦略のいずれかの実務経験3年以上 デザインシステムを構築したご経験 定性調査、顧客インサイト分析の実務経験 複雑な課題をリフレーミングし、構造化できる能力 ステークホルダーとの共創を促進するファシリテーション、プレゼンテーション能力 提案内容を論理的かつ客観的に整理し、明確に言語化できる能力

Linux環境での開発経験（言語不問）、テスト方針の検討・整理、テスト仕様書作成・テスト実施経験、自律的に考え作業を進められる方、コミュニケーション能力と勤怠が良好な方、メンタルが強く不明点等を積極的に発信できる方

C++またはC#によるWebシステム開発経験 基本設計からの一貫した対応経験 顧客折衝ができるコミュニケーション力 Javaによる開発経験（コーディングレベル）

AI-Agent開発経験 Next.js、GogleADK(Python)に近しい環境での開発経験 LiteLLMに近しい知見・経験 要件定義~リリース・保守までの一貫した開発工程経験 複数の関係各所との折衝・調整といったコミュニケーション経験

業務SEとしてシステム開発上流工程のご経験（要件定義～）、BIツールによるデータ見える化・分析、デジタルマーケティングのご経験

Javaによる開発経験（1年以上）

・途中参画である為、とにかく要領の良い方。 （引継ぎ内容の理解スピードや依頼内容の理解・設計書等を読む力・コミュニケーション能力全般） ・複数のシステムでの設計～試験～導入～保守経験があり、継続年数（最低でも10年、20年以上が望ましい）を保持する方。 ・ご本人・ご家庭の都合等で稼働制限が無い方が望ましい。 ・顧客対応経験、聞かれたことや言うべきことを顧客を前にしてもしっかり言える方。 ・品質やMilestoneを守る意識、やる気、ビジネスレベルの日本語（読み書き、聞く話す）。 ・Linux OS、MySQLの経験 ※作業手順等の検討もあるため、OSコマンドレベルの習熟は必須。 ・特に試験工程の経験が豊富、商用導入検討経験が豊富な方。 ■試験：単なるテスターではなく、設計書や試験要件等から項目書を作り実施検証したり、非機能試験（性能試験、障害試験、運用試験、連続稼働試験等のいずれか）の経験を必須とする。 ■導入：単なる作業者ではなく、システムの変更やモジュールリリースの作業手順を検討し作成できる方。最低1システムにおける、作業計画・手順作成・タイムテーブル検討・リハーサル、商用作業実施の経験を必須とする。

IBMホスト環境での開発または構築経験（アセンブラ／PL/1／z/OS構築） ブランクなく今も対応出来る方を想定 コミュニケーション力が高く、フットワークが良い方 能動的に業務に取り組める方 ドキュメント作成が問題無く対応出来る方 勤怠、体調面が問題無い方

直近5年以内のPJTでmcframe（XAまたは7シリーズ）の導入/開発経験：2年以上 SQLやDB操作の基本的なスキル 日本語での意思疎通および仕様書確認が可能なこと

業務システムの保守・運用経験（年数不問／未経験不可） 顧客折衝経験（何らかのPJでの対応経験）

Salesforce標準機能およびカスタム開発経験者

仮装基盤、特にVD仮想基盤の基本設計・構築経験 運用設計（監視・バックアップ・キャパシティ管理 等）およびドキュメント整備経験 顧客折衝、課題／進捗管理経験（PL／PM業務） 改善提案、技術コンサルティング経験

エンジニア経験3年以上 基本情報処理技術者相当の知識 対面での顧客折衝が可能な高いコミュニケーション能力 以下いずれかの経験 ISMS等の監査対応を内部で行った経験 官公庁関連のシステムまたはセキュリティ業務経験 外部監査としての実務経験

開発経験※言語問わず お客様調整や関係部門との仕様調整の経験 コミュニケーション面重視 SE経験 →要件検討、基本設計などの上流工程の経験 →仕様検討打合せ参加経験 →開発ベンダーとのレビューなどの経験

システム開発における上流～下流までの一貫した経験 PMまたはPMOとしてのプロジェクト推進経験 AWS環境での開発プロジェクト経験 Javaを用いたシステム開発経験

ACCESS VBAによるEUC開発経験

ERP刷新またはPLM導入における要件定義フェーズの経験 業務分析（As-Is/To-Be）、Fit/Gapの整理スキル 製造業の業務プロセス理解（生産管理・設計開発・品質管理 等のいずれか） ベンダー／現場と調整しながら要件確定を進められるファシリテーション能力 ドキュメンテーションスキル（要件定義書／業務フロー作成）

人事システム(タレントマネジメント)の導入支援経験 周辺システムとの連携などの検討、導入支援経験 指示を待たずPJを進められるコンサル力

大規模なSAP導入経験、生産管理領域だけでなく、各領域と連携してプロジェクトを推進した経験、要件定義フェーズからの参画経験

グローバル企業における業務／組織／IT横断の変革推進経験 チェンジマネジメントをリードした経験 日本およびグローバル双方での変革推進経験（働き方／オペレーティングモデル等） デジタル／AI導入プロジェクトにおけるチェンジリード経験 高度なステークホルダー調整力および抵抗管理の経験 ファシリテーション力（部門横断の議論・WS推進） 曖昧なテーマを構造化し、実行施策に落とし込む能力 経営層の意図を具体施策へ落とし込む能力 日本のビジネス文化理解およびグローバルとの橋渡し経験 日英バイリンガル

VisualStudio C#(.NetFramework)もしくはC++の開発経験4年～ Windows環境での開発経験4年以上 詳細設計経験 納品や研修時に出張対応が可能な方

SP関連（SPS,SPO）、MSPP関連で知見のあるエンジニア ※SP関連を利用者側として使用したはNG