顧客業績管理システムの再構築に伴う、関連マスタ(24+4)の管理システム（OL/BT）の再構築プロジェクト。 （ 2025/6より要件定義を開始、2027/2本番稼働予定。） 本プロジェクトにおける「運用・移行」領域に関する要件定義・各計画策定を推進するリーダを募集致します。 クライアントの要求を理解して円滑なコミュニケーションが取れ、それを元に要件整理の工程から対応できる方を求めております。

・基幹系業務システムの現行→新規への段階移行に関する要件整理・計画策定を推進した経験をお持ちの方 ・基幹系業務システムの新規リリースに伴う「システム運用(24/365障害監視/対応・JOB運用管理・リソース管理等)」に関する要件定義および運用設計の経験者 ・要件定義をはじめとする上流工程を顧客をリードし推進できるスキル・ノウハウを有する人材 ・PMのご経験

・小売業界のマスタ管理システム関連プロジェクトのご経験 ・基幹系業務システムの本番移行のご経験

Sler・業務系

140時間〜180時間

2025/06

フルリモート

2025/07/14 01:00:23