グローバル共通の人事システムSuccessFactors導入プロジェクトの支援です。3月から開始し、26年春にカットオーバー予定です。現在はグローバル要件の整理（最終フェーズ）と、グローバルシステム開発と並行した国内独自要件の整理を実施します。クライアントは現ベンダーの品質管理領域に課題感を持っており、体制強化のため、その領域に強いメンバーを募集しています。

・グローバルPJ内でコミュニケーションが取れる英語力（ビジネスレベル） ・要件定義以降の開発経験/テスト品質管理やテスト計画などの策定経験 ・高いコミュニケーション力 ・人事システムの経験（SAP）

Sler・業務系

2024/12

9:00-18:00

フルリモート

2回

オンライン

2025/06/29 01:00:01