◾️ 案件詳細

ツールのPoC（特にローコード、ノーコード）の経験がある方と、移行データ作成の経験がある方の2ポジションを探しております。 クライアントは2000年代中盤に作ったSAP(SD、FICO、HR)を使っています。25年の保守切れに伴いSAPを業務機能単位で分解しSaaSにリプレイスする計画を推進中です。営業はSalesforce、人事はCOMPANY、就業管理はTeamspirit、経費管理はTOKIUM,債権管理はV-ONE、会計はPCAを利用する計画で導入を進めており25年1月からの段階的切り替え25年4月に一部の稼働開始を目指しています。一方で選定したSaaSでは業務の全てをカバーできない部分がありExcelやBOX、Power Automateなどでツールを作る、また小さなSaaSを導入してことを検討しています。

◾️ 必須要件

・業務要件を整理し、ツールの構想(システム構成,机上でのモック検討など)ができる ・ローコード，ノーコードの開発経験があり、新しいプラットフォームにも早期にキャッチアップができること ・データ移行，システム切り替えの経験があり、データ作成の品質維持，検証に知見があり自ら手が動かしてデータが作れること

◾️ 募集背景

東証プライム上場のエンジニア派遣会社の情シス部門でのプロジェクト。

◾️ 尚可要件

・人事関連の移行経験、companyの移行経験があれば尚可(companyのコンサルがすでメンバーとして参画済み)

◾️ 開発環境

Microsoft製品(O365等)、Excel、BOX、Power Automate

◾️ 参画時期

2024/10

◾️ 出社頻度

出社リモート併用

◾️ PC貸与

あり

◾️ 最終更新日時

2024/10/16 10:00:00