業務委託

東京都 渋谷駅

~ 500,000円/月額

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案件詳細

スタートアップ企業での採用人事として、採用戦略/計画の策定・ペルソナ設定・競合分析、母集団形成、選考管理、採用ブランディング、データ分析などの業務を行います。 現場でのコミュニケーションを密に取りながらの業務となるため、常駐での勤務となります。

開発言語
必須スキル・経験

採用人事としての業務経験3年以上 採用に関して数字によるアクション設計をしながらPDCAを行い、業務を推進したご経験 クライアントや採用候補者などの社内外とコミュニケーションを取りながら業務を行った経験

尚可スキル・経験

エンジニアやデザイナーなど開発組織関連の採用人事経験 採用組織の立ち上げやマネジメント経験 ビズリーチなどを活用したダイレクトソーシングの経験 EC系での業務経験

業界

WEBサービス

募集背景

採用人事としての業務経験3年以上 採用に関して数字によるアクション設計をしながらPDCAを行い、業務を推進したご経験 クライアントや採用候補者などの社内外とコミュニケーションを取りながら業務を行った経験

精算基準時間

140時間〜180時間

参画時期

2026/07

勤務時間

10:00~19:00

出社頻度

常駐

面談回数

1回

商談方法

対面

案件公開日時

2026/06/11 11:05:58

おすすめポイントおすすめポイント

IT業界では、成長著しいスタートアップ企業において、優秀な人材の獲得が事業拡大の鍵となります。 本案件は、採用戦略の策定から実行までを一貫して担当し、組織の成長をダイレクトに支援できるポジションです。 採用人事としての専門性を活かし、企業の未来を担う人材採用に貢献できる、やりがいのある機会となるでしょう。

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