【エンド直】勤怠管理SaaSの一人目エンジニアの案件・求人

・勤怠管理SaaSのサービス拡大に向けたリードエンジニアを募集します。 ・開発はベンダーで行なっており社内には開発体制がない環境です。（CTO兼務のデザイナー1名、開発取りまとめや顧客対応を行なっている課長様が1名という体制です。） ・ユーザーへの要望ヒアリング、backlogを用いた開発優先順位付、管理、ベンダーコントロールや軽微な改修におけるPG業務をお任せします。 ・当面はベンダーコントロールが主になりますが、今後は開発の内省化を検討しており開発ができる方には開発・設計業務もお任せしたいです！ ・慣れてきたら、新規事業開発にて今度のサービス拡大に向けたアイデア出しなどもお任せしたいです！（AIを用いた新規機能などを検討しています） ・プロダクトはC♯、Azureで構成されていますが稼働後に習得いただく形で構いません。

・SaaSもしくはWebアプリケーションの開発経験5年程度 （要件定義から設計、テストまでできればOK） ・ベンダーコントロールが可能な方（近しい経験でも可能） ・アジャイル・スクラム開発の経験 ・新しいことへの興味関心（こういう機能を作ろう！などどんどん提案してくださる方）

Saas

面談依頼いただいたのですがご辞退になってしまい・・・ ご提案お待ちしております！（必ず返信します！）

C♯、Azure

2024/08

CTO兼務のデザイナー1名、開発取りまとめや顧客対応を行なっている課長様が1名

常駐

2回

オンライン

2025/06/16 17:00:01