グループウェア × 東京都のフリーランス案件・求人一覧

・IT／DX関連PJのPMまたはPMO経験（1年以上） ・SaaS／グループウェア導入もしくは運用経験（GoogleWorkspace、MS365、Slack、Lark等） ・ドキュメント整理力 ・コラボレーション能力（立場や役割、専門性を超えて協働する力や姿勢

会社資産の管理運用 (PC、モバイルデバイス、ソフトウェアライセンス) 会社PCやモバイルデバイスのキッティング、調達業務 PCトラブル等、ユーザーからの各種問い合わせ対応 AzureAD（Active Directory）の使用経験（アカウント管理） Microsoft Intuneの使用経験（端末管理）※MDMならなんでもOK Microsoft Entraの使用経験（アプリ管理)

・Java or SSKotlin によるWebアプリケーションの開発経験（3年以上） ・Spring Framework / Spring Boot を利用したプロダクト開発の経験 ・AWSの使用経験 ・スクラムを採用したチームでの経験 ・HTML、CSS、Javascriptなどフロントエンドの開発に必要な基本的な知識や経験 ・SPAの開発経験 ・RDBMSの利用経験 ・macOSの使用経験 セキュリティ知見に関しては、セキュリティの専任エンジニアがおり、ご自身の担当領域に専念いただける環境です。

・以下のいずれか複数の情シス経験 3年以上 -主要システムの管理運用 (Google Workspace, Slack, Microsoft 365, Atlassian製品等) -主要なSaaS、AD等のアカウントやアクセス権限の管理 -会社資産の管理運用 (PC、モバイルデバイス、ソフトウェアライセンス) -会社PCやモバイルデバイスのキッティング、調達業務 -PCトラブル等、ユーザーからの各種問い合わせ対応 -システムの選定と導入検証、ベンダーコントロール、導入支援

・顧客、ベンダーとコミュニケーションが取れる方 ・PowerShellの開発が行える方 ・何かしらシステムのプロジェクトを推進したことがある方 ・能動的に自走しながら作業が取り組める方 ・Microsoft365系資格保有者(MS-900、AZ-900,PL-900、左記以上の資格) ・Microsoft365のシステム管理者として管理センターの使用をした経験がある方 ・新規技術に対し、積極的に対応をいただける方 ・勤怠に問題ない方 ・チームとして作業ができる方 ・プロ意識がある方

・経営層と現場を巻き込みITプロジェクトを推進した経験 ・IT投資の優先順位付けや意思決定に対して提言・代替案提示の経験 ・複数プロジェクトを横断して経営戦略と整合した全体最適化の推進経験 ・アプリ／インフラ／セキュリティに関する幅広い知見 ・PL／PM／PMOなど開発現場の理解 ・フルコミット可能な方（部分稼働不可）

・顧客、ベンダーとの折衝経験 ・PowerShellの開発経験 ・何かしらシステムのプロジェクトを推進した経験

最低限①：M365およびメール関連 最低限②：LDAP（OpenLdap、389ds）およびLdapManager、双方に対する自信もしくはやる気（知っていてやってみたいし諦めない、は提案可）

最低限①：M365およびメール関連 最低限②：LDAP（OpenLdap、389ds）およびLdapManager、双方に対する自信もしくはやる気 （知っていてやってみたいし諦めない、は提案可）

M365およびメール関連 LDAP（OpenLdap、389ds）およびLdapManager、双方に対する自信もしくはやる気（知っていてやってみたいし諦めない、は提案可）

M365およびメール関連 LDAP（OpenLdap、389ds）およびLdapManager、双方に対する自信もしくはやる気

数名程度のチームリーダー経験 基本設計経験（単なるサーバーリプレース等は除外） OA系システムの開発経験（端末、グループウェア製品導入、AD等の認証関連、SASE等） オンプレWindowsServer構築経験（主にAD周り）

・構築プロジェクトの経験がある。 ・ベンダーコントロールの経験がある。 ・自ら課題解決に向けて、やり方を考えその説明ができて行動できる方 コミュニケーションスキルが高く柔軟な方。 ・ドキュメント作成や修正ができる。（手順書、設計書、説明資料等） ・いずれかのメールソフトの移行経験があり、移行計画から対応出来る。

WANを含むネットワーク設計構築の経験 Microsoft365の設計構築の経験 Active Directory環境のOAシステムの設計構築の経験 クラウドサービスを含んだシステムの設計構築の経験 メンバー数3名以上のチームリーダー経験 顧客と対面でのコミュニケーションが問題なくできること 包括的な指示で自主的に移行設計を進められること

・インフラエンジニアを経て、PM（プロジェクトマネージャー）へジョブチェンジ、キャリアアップされた方 ・以下2つテクニカルなスキルセットをお持ちの方、ご経験のある方 １．Azure EntraID + オンプレADの Entra ハイブリッド参加の構築経験 ２．M365 グループウェア構築経験 ・プロジェクト参画人数10人以上のプロジェクトマネジメントのご経験がある方 ・気持ちの良いコミュニケーションが取れる方

・要件定義のご経験 ・M365を用いたグループウェアの設計のご経験

・要件定義のご経験 ・M365を用いたグループウェアの設計のご経験

・要件定義のご経験 ・M365を用いたグループウェアの設計のご経験

・要件定義のご経験 ・M365を用いたグループウェアの設計のご経験

・インフラエンジニアを経て、PM（プロジェクトマネージャー）へジョブチェンジ、キャリアアップされた方 ・以下2つテクニカルなスキルセットをお持ちの方、ご経験のある方 １．Azure EntraID + オンプレADの Entra ハイブリッド参加の構築経験 ２．M365 グループウェア構築経験 ・プロジェクト参画人数10人以上のプロジェクトマネジメントのご経験がある方 ・気持ちの良いコミュニケーションが取れる方

インフラエンジニアを経て、PM（プロジェクトマネージャー）へジョブチェンジ、キャリアアップされた方 以下2つテクニカルなスキルセットをお持ちの方、ご経験のある方 １．Azure EntraID + オンプレADの Entra ハイブリッド参加の構築経験 ２．M365 グループウェア構築経験 プロジェクト参画人数10人以上のプロジェクトマネジメントのご経験がある方 気持ちの良いコミュニケーションが取れる方

・インフラエンジニアを経て、PMへジョブチェンジされた方 ・Azure EntraID + オンプレADの Entra ハイブリッド参加の構築経験 ・M365 グループウェア構築経験 ・プロジェクト参画人数10人以上のプロジェクトマネジメントのご経験 ・気持ちの良いコミュニケーションが取れる方

・インフラエンジニアを経て、PM（プロジェクトマネージャー）へジョブチェンジ、キャリアアップされた方 ・以下2つテクニカルなスキルセットをお持ちの方、ご経験のある方 １．Azure EntraID + オンプレADの Entra ハイブリッド参加の構築経験 ２．M365 グループウェア構築経験 ・プロジェクト参画人数10人以上のプロジェクトマネジメントのご経験がある方 ・気持ちの良いコミュニケーションが取れる方

・構築プロジェクトの経験がある。 ・ベンダーコントロールの経験がある。 ・自ら課題解決に向けて、やり方を考え、その説明ができて行動できる方 　コミュニケーションスキルが高く柔軟な方。 ・ドキュメント作成や修正ができる。（手順書、設計書、説明資料等） ・いずれかのメールソフトの移行経験があり、移行計画から対応出来る。

・インフラエンジニアを経て、PMへジョブチェンジ、キャリアアップされた方 ・以下2つのテクニカルスキルのうち、どちらか一つをお持ちの方、ご経験のある方 　-1.Azure EntraID + オンプレADの Entra ハイブリッド参加の構築経験 　-2.M365 グループウェア構築経験 ・開発規模1億円以上、PJT参画人数10人以上のPMご経験がある方 ・気持ちの良いコミュニケーションが取れる方

・以下のいずれか複数の情シス経験 3年以上 -主要システムの管理運用 (Google Workspace, Slack, Microsoft 365, Atlassian製品等) -主要なSaaS、AD等のアカウントやアクセス権限の管理 -会社資産の管理運用 (PC、モバイルデバイス、ソフトウェアライセンス) -会社PCやモバイルデバイスのキッティング、調達業務 -PCトラブル等、ユーザーからの各種問い合わせ対応 -システムの選定と導入検証、ベンダーコントロール、導入支援

・Javaでの開発経験5年以上 ・PaaS選定経験 ・要件定義以降の経験 ・Azure上での開発経験

・Javaでの開発経験5年以上 ・PaaS選定経験 ・要件定義以降の経験 ・Azure上での開発経験

・ITILエキスパートまたはITサービスマネージャー資格保有 またはITILの以下資格保有 　　　・ITIL Managing Professional（MP） 　　　・ITIL Strategic Leader（SL） 　　　・ITIL Practice Manager（PM）※2023年新設 ・大規模OAシステムの運用設計経験（リーダークラス） ・クラウドサービスを含むシステム運用設計経験 ・3名以上のチームリーダー経験 ・対面での円滑なコミュニケーション能力 ・自律的に運用設計を推進できる方

・JavaでのWebアプリケーション開発経験5年以上 ・PaaS選定経験 ・要件定義以降の経験 ・クラウド上での開発経験