Windows Server × 高単価の案件

①チームリーダーポジション ・PMやリーダーとして業務改革やITロードマップ策定の支援に参画した経験 ・PMやリーダーとしてRFP作成の経験 ・金融業界における知見（金融業界の制度、規制等にある程度の理解があれば問題なし） ②メンバーポジション ・PMOやメンバーとして業務改革やRFP作成の支援に参画した経験 ・金融業界における知見（金融業界の制度、規制等にある程度の理解があれば問題なし）

情報セキュリティマネジメント実務経験 PMO業務経験（進捗管理、ベンダーコントロール等の実行支援） ITインフラに関する基本知識（ネットワーク、サーバ、Firewall、WindowsOS）

情報セキュリティマネジメント実務経験 PMO業務経験（進捗管理、ベンダーコントロール等の実行支援） ITインフラに関する基本知識（ネットワーク、サーバ、Firewall、WindowsOS）

・NWの設計 ・構築・運用保守経験 ・ネットワークやサーバのEOLの対応やプリセールスの経験 ・コミュニケーション能力 ・リーダーシップ ・ベンダーコントロール

Linux

①インフラPMO（全体の統括） ・システム更改・移行プロジェクトのPM経験またはPM実施経験（30～60名規模） ・チーム内外との積極的なコミュニケーション能力 ・顧客プロジェクトマネージャーへのプロジェクト管理観点からの提案・相談能力 ・顧客企業のドキュメント作成ルールに合わせたドキュメント作成・更新能力 ・プロアクティブな課題発見と対策提案能力 ・顧客体制の理解と適切なコミュニケーション能力 ②サーバー・ストレージ領域の移行設計担当A ・ITインフラ更改の移行計画作成経験（移行方式選定、対象リソース整理、スケジュール作成等） ・移行計画書・移行方針書等のドキュメント作成実績 ・ITインフラ分野での要件定義、設計・構築・移行経験（サーバ、ネットワーク、ストレージ、バックアップ、セキュリティ、Microsoft系基盤等のいずれか） ・ユーザー企業またはベンダとしての見積依頼書作成・集計・管理、提案書・見積書作成経験 ③サーバー・ストレージ領域の移行設計担当B ・VMware（vCenter, ESXサーバ等）ハイパーバイザー環境計画・設計・管理経験 ・ITインフラ更改のサーバー・ストレージ領域における移行計画作成経験（移行方式選定、対象リソース整理、スケジュール作成等） ・移行計画書・移行方針書等のドキュメント作成実績 ・ITインフラ分野での要件定義、設計・構築・移行経験（サーバ、ネットワーク、ストレージ、バックアップ、セキュリティ、Microsoft系基盤等のいずれか） ・ユーザー企業またはベンダとしての見積依頼書作成・集計・管理、提案書・見積書作成経験 ④A/B補佐 ・インフラ業務におけるPM/PMO等の補佐経験 ・サーバー・ストレージ領域の移行計画への参画経験

・Entra IDとIntuneの連携構築経験

・情報セキュリティマネジメント実務経験 ・PMO業務経験（進捗管理、ベンダーコントロール等の実行支援） ・ITインフラに関する基本知識（ネットワーク、サーバ、Firewall、WindowsOS）

・NWの設計 ・構築・運用保守経験 ・ネットワークやサーバのEOLの対応やプリセールスの経験 ・コミュニケーション能力 ・リーダーシップ ・ベンダーコントロール

・AWS Solution Architect Associateの資格 ・AWSを利用した基本設計～構築およびプロジェクトのリーダー経験 ・RHELを利用したOS設計～構築の経験 ・コミュニケーション能力の高い方 ・勤怠に問題のない方 ・主体的に動いていただける方

・Azureにて要件定義～構築経験が5年以上 ・コミュニケーション力がある方 ※ 手順書がないため、ある程度のNW周りをきちんと理解している方

・地方自治体の三層分離ネットワークの基本的な理解 ・ネットワークの運用保守設計経験

・地方自治体のシステム経験（特に住民情報、税情報の理解があると望ましい） ・システムの運用保守設計経験 ・リーダー経験（特にコミュニケーションスキルが問われる）

・中大規模ネットワーク案件でのPM/PL/SE経験（XX名規模） ・Cisco SD-AccessまたはCisco ACIの設計・構築経験（該当PJ番号） ・DNS、DHCPなどのインフラ系管理サーバの設計・構築経験（該当PJ番号）

OSの知見（windows,Linuxなど） AWSの知見（IBMクラウドの経験があると尚可） ミドルウェアの知見（NginX,JP1,CrystalReports,SVFなど） OSSの知見 フレームワーク全般の知見 上記知見を踏まえて、インフラチーム、アプリチームとの会議のファシリテータや、Todo管理、WBS管理などのチームリーダー業務が出来る。 会議が非常に多い現場で皆が忙しい為、スピード感を持って各種調整や報告出来る人が望ましいです。 お客様や社内としっかり会話できること（話すことが得意である） わからない事は調査する、比較や要点をまとめて伝えることができる 課題や問題に対して論理的に整理、資料化し相手に伝えることができる 元気で明るいこと

？OSの知見（windows,Linuxなど） ？AWSの知見（IBMクラウドの経験があると尚可） ？ミドルウェアの知見（NginX,JP1,CrystalReports,SVFなど） ？OSSの知見 ？フレームワーク全般の知見 ※上記知見を踏まえて、インフラチーム、アプリチームとの会議のファシリテータや、Todo管理、WBS管理などのチームリーダー業務が出来る。 ※会議が非常に多い現場で皆が忙しい為、スピード感を持って各種調整や報告出来る人が望ましいです。 ・お客様や社内としっかり会話できること（話すことが得意である） ・わからない事は調査する、比較や要点をまとめて伝えることができる ・課題や問題に対して論理的に整理、資料化し相手に伝えることができる ・元気で明るいこと

OSの知見（windows,Linuxなど） AWSの知見（IBMクラウドの経験があると尚可） ミドルウェアの知見（NginX,JP1,CrystalReports,SVFなど） OSSの知見 フレームワーク全般の知見 ※上記知見を踏まえて、インフラチーム、アプリチームとの会議のファシリテータや、Todo管理、WBS管理などのチームリーダー業務が出来る。 ※会議が非常に多い現場で皆が忙しい為、スピード感を持って各種調整や報告出来る人が望ましいです。 ・お客様や社内としっかり会話できること（話すことが得意である） ・わからない事は調査する、比較や要点をまとめて伝えることができる ・課題や問題に対して論理的に整理、資料化し相手に伝えることができる ・元気で明るいこと

・超上流工程、要件定義の前段階(PJ企画構想整理,予算化～Fit&Gap,RFP作成等～PJ立ち上げ)を行ったご経験 ・課題管理、品質管理(評価)のご経験 ・エンジニアとして開発含む一連工程のご経験 　※コードレビュー経験ある方が望ましい ・ビジネスサイドとのやり取り、要望吸い上げ、具体化などを行ったご経験 ・能動的なコミュニケーション能力 　※受け身ではなく自身からQAや追加提案等が行える方

・ウォーターフォール又はアジャイル開発プロジェクト経験 ・業務システムの要件定義～テスト(バックエンド側)の開発経験 ・PdMないしはコンサルのご経験3年以上

①インフラPMO（全体の統括） ・システム更改・移行プロジェクトのPM経験またはPM実施経験（30～60名規模） ・チーム内外との積極的なコミュニケーション能力 ・顧客プロジェクトマネージャーへのプロジェクト管理観点からの提案・相談能力 ・顧客企業のドキュメント作成ルールに合わせたドキュメント作成・更新能力 ・プロアクティブな課題発見と対策提案能力 ・顧客体制の理解と適切なコミュニケーション能力 ②サーバー・ストレージ領域の移行設計担当A ・ITインフラ更改の移行計画作成経験（移行方式選定、対象リソース整理、スケジュール作成等） ・移行計画書・移行方針書等のドキュメント作成実績 ・ITインフラ分野での要件定義、設計・構築・移行経験（サーバ、ネットワーク、ストレージ、バックアップ、セキュリティ、Microsoft系基盤等のいずれか） ・ユーザー企業またはベンダとしての見積依頼書作成・集計・管理、提案書・見積書作成経験 ③サーバー・ストレージ領域の移行設計担当B ・VMware（vCenter, ESXサーバ等）ハイパーバイザー環境計画・設計・管理経験 ・ITインフラ更改のサーバー・ストレージ領域における移行計画作成経験（移行方式選定、対象リソース整理、スケジュール作成等） ・移行計画書・移行方針書等のドキュメント作成実績 ・ITインフラ分野での要件定義、設計・構築・移行経験（サーバ、ネットワーク、ストレージ、バックアップ、セキュリティ、Microsoft系基盤等のいずれか） ・ユーザー企業またはベンダとしての見積依頼書作成・集計・管理、提案書・見積書作成経験 ④A/B補佐 ・インフラ業務におけるPM/PMO等の補佐経験 ・サーバー・ストレージ領域の移行計画への参画経験

SASE（Prisma Access）の構築経験 インフラ（サーバ／NW）設計・構築に関する基本的な知識と経験 技術ドキュメント作成や関係者との調整業務の経験

・大規模インフラセキュア化／デジタルインフラ強化／経営基盤強化プロジェクトの推進経験 ・自立自走しプロアクティブに動ける能力 ・インフラ構築に関する論点・タスク設計能力 ・高いコミュニケーション能力 ・資料作成スキル（説明資料、稟議書、報告書など） ・キャッチアップ力（複数打ち合わせにアジャイル対応）

・【特に重視】サーバレスアーキテクチャを設計・実装した経験 ・【特に重視】CloudFormation、terraformなどIaC実装能力と運用経験 ・クラウド環境の設計、構築、運用経験 ・マルチクラウドでの設計・運用経験

・ITILエキスパートまたはITサービスマネージャー資格保有 ・大規模OAシステムの運用設計経験（リーダークラス） ・クラウドサービスを含んだシステム運用設計経験 ・3名以上のチームリーダー経験 ・対面での円滑なコミュニケーション ・包括的な指示で自律的に運用設計を進められる方

・AWS Solution Architect Associateの資格相当 ・AWSを利用した基本設計～構築およびプロジェクトのメンバー経験 ・AWS CloudFormationを利用した設計～構築経験 ・コミュニケーション能力の高い方 ・勤怠に問題のない方 ・主体的に動いていただける方 ・2026年4月末まで継続予定の案件の為、長期的なご支援が可能であること

・AWS Solution Architect Associateの資格相当 ・AWSを利用した基本設計～構築およびプロジェクトのメンバー経験 ・AWS CloudFormationを利用した設計～構築経験 ・コミュニケーション能力の高い方 ・勤怠に問題のない方 ・主体的に動いていただける方 ・2026年4月末まで継続予定の案件の為、長期的なご支援が可能であること

・SaaSやソフトウェア等の運用経験が3年以上あり、仕組みや特性等の専門知識を有している ・知識・経験にない事に対してGoogleやナリッジを活用して調査が出来る ・運用の際のナリッジやマニュアルを業務を遂行する中でアップデートして改善できる

【リーダー補佐】 ・NW設計 一人称で自走可能なこと ・リード経験 ・WANに強みのある方 ・キーワード：WAN、PBB、L3スイッチ、Cisco 【メンバー】 ・リーダー補佐の下で設計実務にあたれる素養 ・WANの知見

VMwere,Hyper-v,windows server,Linux,PowerShell,WSUS,Cisco,AZURE AWS,Zabbix,設計～運用

・インフラPMO経験 ・WindowsServer/Oracleのご経験 ・インフラ環境構築のご経験 ・パフォーマンスチューニングのご経験 ・慣れない技術でも積極的に取り組む姿勢 ・勤怠に問題のない方