PMO × 東京都のフリーランス案件・求人一覧

Pythonを用いたWebアプリケーションまたはAIアプリケーションの開発経験（目安3年以上）。 GCPを用いた開発・構築経験。 生成AI/LLM関連技術（LangChain、RAG等）の実装・活用経験。 アジャイル/スクラム開発におけるリード、もしくはテックリードの経験。 ビジネスレベルの英語力（特に技術文書の読解、チャットベースでの海外エンジニアとの意思疎通に支障がないレベル）。

PM、PMO経験5年以上 100～200人月のPJをPMまたはリーダーとして推進したご経験 手を動かした開発経験3年以上

PMOやWEB開発の経験3年以上。専門的なシステムパッケージのキャッチアップへ前向きにご対応頂ける方。

PMOやWEB開発の経験3年以上、専門的なシステムパッケージのキャッチアップへ前向きにご対応頂ける方。

・運用リーダー経験3年以上 ・情報セキュリティの企画／設計／展開／運用／管理の経験 ・M365における要件定義～運用経験 ・顧客折衝の経験 ・ドキュメント作成経験 ・円滑なコミュニケーション能力

ITシステムの企画・戦略検討などの業務経験 DX推進に携わったご経験 顧客折衝を踏まえた要件定義経験 3名規模以上のリーダー（マネジメント）経験

世界的に重視されている個人情報やプライバシー保護などのセキュリティ基準を高める仕事に熱意があり主体性をもって動けること JavaScript、HTML、CSSを使用したWebアプリケーションのフロントエンド開発・運用経験（3年以上） システム開発のプロジェクトマネジメントもしくはコンサル経験（1年以上） ITサービスの運営、テクニカルサポート、導入支援などの経験 ITシステム開発における要件定義、設計、実装、運用の経験

クラウド案件の構築または移行の大まかな流れの理解、PMO/ITDとしての推進力、資料作成力、顧客折衝力、自走力

・SNS広告でCPO、CPAをコントロールできる方 ・クリエイティブ（バナー）制作ができる方 ・自ら施策提案、実行、効果測定まで一貫して行える方

・コミュニケーションスキル ・能動的に行動できる方 ・上流工程の経験(言語問わず、全行程の一通りの開発経験があるとよい。) ・プロジェクト管理経験 ・AWS経験(自分で構築できるということではなく、AWSサービス内容を知っているか) ・スマホアプリ(開発における勘所)

人事給与システム（COMPANY HR、POSITIVE、GLOVIA等）の導入経験または、他パッケージでの人事・給与領域における要件定義・設計経験。クライアント、ベンダーとの顧客折衝のご経験

PMO経験、進捗管理、Java（Spring）開発経験3年以上、テスト経験（JUnitを使ったテストコードが書けること）、コードレビュー能力、コミュニケーション能力

・AWS を利用したシステム設計・構築・運用経験 ・開発プロジェクトの進行管理経験(PMまたはSEリーダ) ・高い当事者意識を持ち、自律的に業務範囲を拡大していける方 ・円滑なビジネスコミュニケーション能力(顧客、社内エンジニア双方との高度な調整力) ・顧客調整、要求定義、要件定義経験 ・スピード感よく要件定義、現場コントロールが出来る方

Java（Spring）に関する知識、および可能であればTerasoluna5系Batchの経験、テストの経験,「JUnit」を使ったテストコードが書けること、コードレビュー能力、コミュニケーション能力

・Webサービス開発案件でのPMO経験1年以上 ・SE・PGとしてWebサービスを開発した経験 ・システム運用経験2年以上 ・アジャイル開発のご経験 ・自社サービス企業での業務経験

・インフラ基盤(サーバ/NW/ストレージ)導入PJのPM経験(3年以上) ・インフラ全般に関する基本的な技術知識 ・顧客/関係者との調整を円滑に進められるコミュニケーション力

Java (Spring Boot) の開発経験および深い知見（DB、JUnit等含む） 開発プロジェクトの推進経験（ベンダーコントロール、進捗管理、設計/コードレビュー） テスト工程の実施・統制経験（JUnitでのテストコード実装、品質指標の理解）

・金融系PM/PMO経験がある方 　ー業界としてはノンバンク（消費者金融）につき 　　銀行・信販・クレジット系のシステム開発案件に携わったかた 　ーそれなりの長期間従事経験がある（数年） 　ーユーザ企業の立場でのプロジェクト推進経験がある 　ー上流工程から移行リリースまでの一気通貫で、WF開発推進経験がある

・PMO経験 ・試験統括および移行工程のリーディング経験 ・システム移行担当としてプロジェクトリードが可能な方

PM、PMO経験5年以上 100～200人月のPJをPMまたはリーダーとして推進したご経験 手を動かした開発経験3年以上

・バックエンド開発経験3年程度以上 （AWS、Lambda、Cognito、Nest.js、GraphQLいずれかのご経験） ・開発における課題発見および改善提案の経験 ・ディレクションまたはプロジェクト推進を主導した経験1年以上 ・ドキュメント作成能力、高いコミュニケーション能力

MS365導入経験（設計～構築～運用） MS365導入案件でのPM/PL経験 MS365に関する幅広い知識、経験 適切な進捗報告・コミュニケーション能力

BtoC向けWeb/アプリサービスのPM経験（3年以上）、またはスクラムマスターの経験。プロダクトマネジャー（PdM）と連携し、開発リソースを最適化するためのバックログ調整・優先順位決定の実務経験。Jira, GitHub, Slack等を用いた開発プロセスの管理・可視化の実務経験

・PMO経験 ・試験統括および移行工程のリーディング経験 ・システム移行担当としてプロジェクトリードが可能な方

・クラウド案件の構築 or 移行の大まかな流れを理解している ・PMO/ITDとしての推進力、資料作成力、顧客折衝力 ・自走力がある

WebサイトもしくはWebアプリの開発におけるPM及びディレクション経験2年以上

JAVA/Python/Node.js/Go/scala/などのプログラミング経験、顧客折衝、要件定義、システム設計など上流工程経験、プロジェクト管理経験、AWSのマネージドサービスの使用経験、開発の軽微な修正経験、論理的思考

・システム開発業務要件定義PJの参画経験有 ・ドキュメント作成能力(Excel、PowerPoint) ・コミュニケーション能力が高い方

・人事給与システム（COMPANY HR、POSITIVE、GLOVIA等）の導入経験 または、他パッケージでの人事・給与領域における要件定義・設計経験 ・クライアント、ベンダーとの顧客折衝のご経験

・新規事業を0→1で立ち上げた経験 ・サービスやプロダクトというよりはスキーム構築の経験 ・ステークホルダーとのインタビューからビジネス性や市場規模概算算出した経験 ・コミュニケーション能力が高く、自律的に動ける