Sler・業務系の案件

リーダー経験（WBSの作成～メンバーの管理、顧客折衝等） Java側の実装方式の検討、開発経験（技術面でリードできる方）

・インフラ基盤（サーバ、NW、クラウド）に関する技術知識、調査力、理解力 ・Redmineなどタスク管理ツールを利用した課題管理と進捗管理のスキル ・関連部門からの状況ヒアリングなどコミュニケーションスキル ・チャット等による適切な情報連携、依頼等ができ、且つ報告書等の文書作成力のある方

・要件定義（仕様策定、調査）～運用保守の経験 ・Java（8以降）とSpring Bootの経験（3年以上） ・クラウド環境での業務経験 ・DB：MySQL、OS：Linuxの経験 ・GitやSVNでのバージョン管理経験

・ITインフラ/ネットワーク機器等の全般知識、プロジェクト管理の知見 ・ドキュメント作成スキル（チーム作業内容などについて要件洗い出しとRFP化が行える。） ・PM/PMO業務の知識がある

・Kubernetes環境での構築経験 ・Linux環境での設計・構築経験 ・ネットワークの基礎知識（ACLやゲートウェイフィルターなど） ・要件定義～運用設計まで一人称で対応可能な方

・Kubernetes環境での構築経験 ・Linux環境での設計・構築経験 ・ネットワークの基礎知識（ACLやゲートウェイフィルターなど） ・要件定義～運用設計まで一人称で対応可能な方

・超上流工程、要件定義の前段階(PJ企画構想整理,予算化～Fit&Gap,RFP作成等～PJ立ち上げ)を行ったご経験 ・課題管理、品質管理(評価)のご経験 ・エンジニアとして開発含む一連工程のご経験 　※コードレビュー経験ある方が望ましい ・ビジネスサイドとのやり取り、要望吸い上げ、具体化などを行ったご経験 ・能動的なコミュニケーション能力 　※受け身ではなく自身からQAや追加提案等が行える方

AWS(EC2・ELB・Fargate) に関する設計～経験 ・Linux(Redhat)設計構築経験

・運用自動化の経験者（VMware vSphere Enterpriseの経験が前提） ・VMware vSphere Enterpriseで使用される機能 (DRSやVDS等)、vSAN等の経験がある ・一般的なオフィス製品、メールでのやり取りのスキルは必須

・インフラ構築や維持保守の現場SE経験 ・サーバ、ストレージ、ネットワークいずれかの設計／構築経験 ・運用設計／構築経験（監視、バックアップ） ・仮想化の知識（VMware等） ・OSSの知識、経験

・AVAYA-PBXもしくはネットワークに伴うプロジェクト管理、設計構築経験者 ・リーダー経験 ・ベンダーコントロール

・AVAYA-PBXもしくはネットワークに伴うプロジェクト管理、設計構築経験者 ・リーダー経験 ・ベンダーコントロール

・ABAP経験3年以上 ・コミュニケーション能力

・要件定義からの上流工程経験 ・Open系システム開発経験 ・Windowsサーバに関する知識/運用経験 ・他チームとの調整ができること ・JAVA、JAVAScript開発経験

・ウェブシステム、セキュリティ、インフラの一般的な知識（Apache脆弱性、TLS、暗号化、NW、OSI参照モデル、IPS、WAF） ・SQL、スクリプトやマクロ等を作成経験 ・PMO業務経験

＜メンバー枠＞ ・アプリケーションの実務開発3年以上 ・基本設計のスキル 　- 既存の仕様を理解し、矛盾のない設計ができる 　- お客様と会話し、仕様を決定する 　- 仕様と変更内容を文書化できる 　- 開発者への変更依頼と説明・質問対応ができる ・テスト設計および実施 　- 仕様と変更内容を理解し、テストケースを作成できる 　- テスト実施ができる ＜PL枠＞ ※メンバー枠の要件を満たしている前提 ・PLの経験3年以上 　-設計 / オフショア依頼 / 受入テスト / 仕様決定 / 進捗管理などの対応

・3年以上Webアプリケーション診断経験 ・burpsuiteあるいは相当するツールの利用経験

Java保守開発経験4,5年以上（詳細設計～テストまで一人称で対応可能な方）、バグ解析の経験

・ERP／基幹システムのリプレイス業務において、要件定義フェーズに関わったことのある方 ・会計システムまたは人事ステムパッケージの経験・知見 ・業務調査、業務要件定義、Fit&Gapの豊富な経験、システム要件定義の知見

Dynamics 365のＦＯの生産・在庫の開発、運用サポート

Java保守開発経験4,5年以上（詳細設計～テストまで一人称で対応可能な方）、バグ解析の経験

＜メンバー枠＞ ・アプリケーションの実務開発3年以上 ・基本設計のスキル 　- 既存の仕様を理解し、矛盾のない設計ができる 　- お客様と会話し、仕様を決定する 　- 仕様と変更内容を文書化できる 　- 開発者への変更依頼と説明・質問対応ができる ・テスト設計および実施 　- 仕様と変更内容を理解し、テストケースを作成できる 　- テスト実施ができる ＜PL枠＞ ※メンバー枠の要件を満たしている前提 ・PLの経験3年以上 　-設計 / オフショア依頼 / 受入テスト / 仕様決定 / 進捗管理などの対応

＜メンバー枠＞ ・アプリケーションの実務開発3年以上 ・基本設計のスキル 　- 既存の仕様を理解し、矛盾のない設計ができる 　- お客様と会話し、仕様を決定する 　- 仕様と変更内容を文書化できる 　- 開発者への変更依頼と説明・質問対応ができる ・テスト設計および実施 　- 仕様と変更内容を理解し、テストケースを作成できる 　- テスト実施ができる ＜PL枠＞ ※メンバー枠の要件を満たしている前提 ・PLの経験3年以上 　-設計 / オフショア依頼 / 受入テスト / 仕様決定 / 進捗管理などの対応

・ERP／基幹システムのリプレイス業務において、要件定義フェーズに関わったことのある方。会計システムまたは人事ステムパッケージの経験・知見。 ・業務調査、業務要件定義、Fit&Gapの豊富な経験、システム要件定義の知見 ・PMは中型～大型プロジェクトPM経験

・インフラ基盤（サーバ、NW、クラウド）に関する技術知識、調査力、理解力 ・Redmineなどタスク管理ツールを利用した課題管理と進捗管理のスキル ・関連部門からの状況ヒアリングなどコミュニケーションスキル ・チャット等による適切な情報連携、依頼等ができ、且つ報告書等の文書作成力のある方

運用PMの経験 PMもしくはPLとしてのプロジェクトマネジメント経験 上位SEとして案件をリードした経験 運用設計経験 ITILの知識 コミュニケーション能力

・SharePoint Online（またはSharePoint Server）でのサイト構築経験 ・設計書・手順書などのドキュメント作成経験 ・顧客や担当部署との連携・ヒアリング等のコミュニケーション力 ・長期参画可能な方

Java Servlet, Java, HTML, JavaScript, CSS, Oracle, PL/SQL （フロント、サーバ両方の開発経験）

intra-martを用いた設計経験、intra-mart標準機能の理解、設計書（外部・内部）の作成ができる方

・Microsoft365の設計・構築経験 ・Microsoft365の移行経験 ・リーダー経験 ・要件定義から運用保守まで一貫した経験