【Java/Spring Boot】人事評価Webシステム保守開発＆研修講師サポート案件・求人

業務委託

東京都小伝馬町駅

500,000 ~ 670,000円/月額

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案件詳細: 若手エンジニアや内定者向けに、Javaを中心とした設計・プログラミングに関する研修サポートをご担当いただきます。研修は1対1でのコードレビューや質疑応答が中心です。あわせて、同一顧客向けの人事評価Webシステム（Java／Spring Boot）の保守フェーズにおける設計・開発・テスト業務もご対応いただきます。ドメイン駆動設計を意識した開発を行っており、設計思想について意見交換しながらプロダクトを改善していく環境です。
開発言語: Java JavaScript SQL TypeScript Spring React Spring Boot AWS Linux MySQL PostgreSQL
必須スキル・経験: ・Javaでの開発経験（数年以上）・Spring Bootを用いた開発経験・DB（SQL）の利用経験・DB設計（テーブル設計等）の経験・React（TypeScript）での開発経験、またはAWS（EC2、ALBレベルの構築・運用経験）、または直近5年以内での開発リーダー経験（数年レベル）
尚可スキル・経験: ・Thymeleafを用いた画面開発経験・SPA開発経験・Linux環境での開発・運用経験・MySQL、PostgreSQLの利用経験・MyBatisの利用経験・人に教えること、レビューを行うことに前向きな方
職種・ポジション: バックエンドエンジニアシステムエンジニア(SE)フルスタックエンジニアモバイルアプリエンジニア
業界: Sler・業務系
募集背景: 人事評価Webシステムの保守フェーズにおいて、設計・開発・テスト業務をご担当いただきます。
開発環境: ・言語：Java ・FW：Spring Boot ・フロントエンド：Thymeleaf、React（TypeScript）※一部・DB：MySQL、PostgreSQL ・ORM：MyBatis ・OS／その他：Linux
精算基準時間: 140時間〜180時間
参画時期: 2026/03
チーム規模: 1名
勤務時間: 確認中
出社頻度: 週3日出社
面談回数: 1回
商談方法: オンライン
PC貸与: あり
服装規定: なし
最終更新日時: 2026/02/17 14:00:26

おすすめポイント

人事評価システムは、組織の成長と従業員のモチベーション維持に不可欠な基盤となります。本案件は、既存システムの保守・開発を通じて、より効率的で公平な評価制度の実現に貢献できる重要な役割を担います。 JavaとSpring Bootのスキルを活かし、組織の人的資本管理の高度化に携わる貴重な経験が得られるでしょう。

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