エンジニアリングマネージャー × 東京都の案件

・要件定義、基本設計経験 ・FlutterもしくはAndroid/iOSアプリケーション開発経験者 ・下記いずれかの経験者 　Android Java、 kotlin、swift、Dart(Flutterの開発言語)

【必須スキル1】 要件定義書の作成経験 AWS基本設計の経験 システム移行切り替え経験 詳細設計以降の経験（5年以上） リーダー経験（タスク管理や進捗確認など） 【必須スキル2】 AWS基本設計書の経験 システム移行経験 AWS環境での構築経験（1人称）

・AWSを用いた要件定義から構築・リリースまでの一貫した経験（目安5年以上） ・顧客折衝経験 ・リーダー経験 ・データベースに関する知識

・サーバ設計/構築実績（5年以上）があること ・メールサーバの移行経験があること ・要件定義・基本設計の経験

・5名以上のチームでのリーダー経験 ・Javaを用いた要件定義以降の開発経験 ・顧客折衝、レビュー経験 ・Oracle経験

・上記対応が可能な方 ・リーダー/サブリーダー経験のある方

・インフラ案件のリーダもしくはサブリーダー経験 ・Windowsサーバもしくはネットワークの構築経験5年以上 ・問題が起きた時に1人で仮設を立て、解決までできる方

・AWSを用いた要件定義から構築・リリースまでの一貫した経験（目安5年程度） ・顧客折衝経験 ・リーダー経験 ・データベースに関する知識

・インフラ案件のリーダもしくはサブリーダー経験 ・Windowsサーバもしくはネットワークの構築経験5年以上 ・問題が起きた時に1人で仮設を立て、解決までできる方

・オープン系／Web開発(Java)の経験がある方　(4年以上) ・上流工程(要件定義、基本設計)の経験が豊富である方 ・リーダー、サブリーダー経験がある方

・インフラ全般（Windows Server、Linux Server、他）の知識や経験 主にサーバの設計・構築・テスト・導入・保守の知識や経験 ・ネットワーク（ルータ・SW・FW・ロードバランサーなど）の知識や経験 ・OSS（オープンソースソフトウェア）の知識 Apache、Tomcat、MySQL、OpenLDAP、Linux、他

・VMwareの設計・構築経験（1人称で対応可能な方） ・AWSを用いた設計、構築経験 ・PLやPMなどのマネジメント経験 ・コミュニケーション能力

・要件定義書の作成経験 ・AWS基本設計の経験 ・システム移行切り替え経験 ・詳細設計以降の経験（5年以上） ・リーダー経験（タスク管理や進捗確認など）

・運用保守リーダー：運用保守のとりまとめ、管理業務 インフラ全体仕様の把握、障害発生時の運用保守チーム担当範囲における取りまとめ役、月次レポートや業務報告、定例会の推進などの基幹クレジット関連全体の運用の推進役 ・AIX領域：AIX領域の担当、Power、AIX、SVC、ストレージなどのインフラの範囲とHULFTやMQ等のIBM製品、ACMS等の外部接続関連の電通総研範囲などの管理及び障害対応時の対応。配下に製品サプライヤなどの保守を含む。 ・運用管理：運用管理・運用系システム領域、ジョブコン、バックアップとそれ次かかわるAIX,Windowsを横断した担当。AIXやWindowsを横断した運管系の担当。および基幹システム運用全体での調整役。ジョブ管理（IWS）、ISP、DWC等の運管系の管理と障害対応、およびリリース後の運用全体での課題や各社との調整の担当。配下にIBMの保守を含む。 ・Windows領域：仮想基盤、Citrix、Veeam、個別システムの担当、VmRail（DELL HCI）、Vmware、CitrixVApps、バックアップサーバ及びVeeamなどのWindowsインフラとGWサーバやILMTなどのWindows系の個別システムの管理と障害時の対応。配下にサプライヤ保守を含む ・運用のSEをイメージ ・解析等も1人称で作業を行える方

・Reactでの画面製造のご経験3年以上 ・Kotlin(Javaでも可)のご経験 ・サブリーダーのご経験(3,4名への指示出しが可能な方)

・リーダー経験（3年目安） ・AWS 設計/構築経験（3～5年目安） 　※サーバーレス(Lambda)経験も必須 ・高いコミュニケーション力

◎自身での設計経験がある ◎進捗・課題に関する報告書の作成と対外的な報告ができる ◎快活な方

・Salesforce環境での開発経験3年以上か上流SEの経験5年以上 ・クライアント対応、資料作成、障害調査、報告の経験

PM枠: - 現業務でSalesforceを活用するための検討・提案ができる - 上流設計工程の対応ができる メンバー枠: - PM配下で作業可能 - Salesforce案件経験が3～5年程度

・大規模プロジェクトマネジメント経験(PMBOK保持だと尚良) ・広範囲におよぶシステム開発PJTの多種多様な課題の見極めと課題解決経験 ・論点整理を的確に行え、シンプルにドキュメント化できること ・システム鳥瞰図やシステム構成に関する理解がある方 ・論点思考、仮説思考、資料作成など手を動かせる方 ・登場人物が多い中で臨機応変に動けるコミュニケーション能力

・基本設計以降の上流工程経験 ・処理シーケンス、ユースケース定義スキル ・Java開発経験5年以上 ・Spring Bootでの開発経験 ・DB設計およびクエリ最適化経験（RDB/NoSQL）

・テックリードまたはEM経験（またはそれに準ずるリード経験） ・Webアプリケーションの開発・運用経験 ・Ruby on Railsを用いた開発・運用経験（ミドル・シニアレベル） ・ビジネスサイドと協業し、サービス仕様検討から行った経験

・AIプロダクトの開発経験 ・技術選定、アーキテクチャ設計の経験 ・開発チームのリード経験

・エンジニア組織でのピープルマネジメント経験（5年以上、5名以上の評価・育成・1on1経験） ・組織開発／改善の実績（プロセス標準化、組織課題解決の施策立案・実行） ・Webサービス開発経験（言語不問／エンジニア視点での理解があること） ・フルリモート環境でのマネジメント経験、非同期コミュニケーションスキル

・5名以上のチームマネジメント/プロジェクトマネジメント経験 ・開発組織の採用・評価制度設計経験 ・アジャイル（スクラム）開発のリード経験 ・品質保証（QA）やセキュリティーを含むソフトウエアライフサイクルの知見

・情シス／社内IT部門での運用リードまたはチームリーダー経験 ・ITインフラ全般の運用知識(NW/サーバー/クラウド+横断理解) ・MS系基盤の運用経験(（AD／Entra ID／M365／Intune ) ・障害対応・トラブルシュートを主導した経験 ・ベンダーコントロール（調整・折衝）の経験

・NodeJS, Reactを活用したアプリケーション開発経験2年以上 ・技術力としてエンジニアにリスペクトを得られる最低限の水準 ・新しい潮流にup-to-dateにキャッチアップする姿勢 ・流動的なビジネス要件を咀嚼し、受け止める姿勢 ・開発チームとしての制約条件（リソースとクオリティ）を踏まえたSprint計画に落とし込む力 ・また、上記を短期的局所的な解ではなく、長期的な視点で考えられる力

・情報システム部門でのリーダー相当の経験 　-外部委託ベンダーとの調整経験 　-インフラ全般の問い合わせ対応経験（インシデントの一次切り分け） ●技術面 ※以下を全て知っている方が理想ですが中々難しいため、いずれかでも対応できる方であればご提案ください。 その際、どの領域でどういった知見をお持ちかご教示ください。 ・OS・サーバー基盤 　-Windows Server、Linux の基本的な知見 　-Active Directory、ファイルサーバー運用（容量管理・拡張性理解） 　-Azureディスク追加・拡張の知識 ・クラウド基盤（Azure／AWS） 　-Azure環境の構築・保守に関する理解 　　-証明書更新、WAF／FW／LB設定変更の知見 　　-EV SSL証明書の扱い経験 　-AWS基礎知識 　　-DNS（Route53 等）の運用知識 ・セキュリティ領域 　-ペネトレーションテストの理解、脆弱性／不正侵入対策の基礎知識 　-EPP／EDR／XDR の概念理解 　-CASB（SWG）、DLP の基本的な知識 　-メールセキュリティ（迷惑メール対策／情報漏洩対策の理解） ・資産管理・ライセンス 　-組織のIT資産管理に関する知識 　-Microsoft ライセンス体系（Microsoft 365、Windows、CAL等）への理解 　-Windows端末の資産管理、Windows Update・アプリ更新の基本知識 ・ネットワーク／仮想化基盤 　-VMware ESXi の知識（KCPS環境の理解） 　-VPN、ルーティング、FW 等ネットワークの基礎～中級レベル ・Microsoft 365（メール運用） 　-Exchange Onlineへ移行予定のため、運用ノウハウがある方

Javaでの数年以上の開発経験 DB/SQL経験 DB（テーブル等）設計経験 Spring Boot経験 直近5年での開発リーダー経験（数年レベル）

・CloudDevOps業務の実務経験がある方 ・SRE ・GCP ・CICD ・提案ができる人