COMPANY経験

・生命保険システムの開発経験(直近3~5年) ・リーダーとしての開発経験 ・生命保険の業務知識 ・ベンダー調整+PMO経験

上流経験（要件定義書作成等）、顧客折衝、会計の知見※簿記ある方等、実務経験豊富な方、英語へ抵抗力ない方※喋れなくてもOK

COMPANY経験

・システム導入におけるPMO経験 ・プロジェクト管理（進捗・課題管理）スキル ・英語でのコミュニケーションスキル（ビジネスレベル）

・（ベンダー）が提供するM3の導入経験。または、クラウドERPシステム導入におけるコンサルティング経験 ・PM、PMOとしてPJを推進した経験

・上流経験（要件定義書作成等） ・顧客折衝 ・会計の知見※簿記ある方等、実務経験豊富な方 ・英語へ抵抗力ない方※喋れなくてもOK

会計／財務プロセスに関する標準的な理解 SAP FI/CO の標準ビジネスプロセスに関する理解 SAP FI/CO の標準機能（Fiori/GUI T-cd）への精通 S/4導入プロジェクトへの参加経験 導入フェーズ以降におけるSAPプロジェクトへの3年以上の参加経験 導入フェーズ以降における3件以上のSAPプロジェクトへの参加経験

・SAP BASISでの経験2年以上 ・障害対応、トラブルシューティングの経験

-ビジネスレベルの英語力（会議通訳・資料翻訳対応が可能なレベル） -大手コンサルティングファーム出身者 -海外ベンダーとのファシリテーション経験 -システム障害・不具合対応における顧客調整やベンダー連携経験 -20~40代の方

上流経験（要件定義書作成等）、顧客折衝、会計の知見※簿記ある方等、実務経験豊富な方、英語へ抵抗力ない方※喋れなくてもOK

・SAP案件でのPMO経験 ・ビジネスレベルでの英語力（最悪読み書きのみが円滑であればOK、コミュニケーションもできるとなお良い） ・自チームメンバーのマネジメント経験

・SAP S4/HANA MM/PPにおける導入コンサル経験。 ・I/F設計、結合テスト推進経験。

・医療業界での業務経験 ・Micorosoft Office製品対応経験 ・社内外関係者との調整経験 ・ITツール（Slack、Googleドキュメント等）の使用経験 ・契約書確認業務のご経験 ・コンサルファーム・SaaS企業での社外提案用の営業資料の作成経験

・COMPANY経験者

- SAP PPモジュールの要件定義経験 - 需給システム連携に関する知見 - Fit to Standardアプローチへの理解と実務経験

・上流経験（要件定義書作成等） ・顧客折衝 ・会計の知見※簿記ある方等、実務経験豊富な方 ・英語へ抵抗力ない方※喋れなくてもOK

経理業務・会計システムの基礎知識 SAPの知見（特に移行フェーズ） 電力業界の会計業務経験 コンサルファームのシニアコンサルクラス

・IBM Z/OS環境でのIMSの運用・保守経験が必須となります。 具体的には、IMS DB/DCに関する知識、JCL作成・修正、ログ解析、リカバリー作業など。

・COMPANY経験者

①PMO支援スキル（クライアント側のPMOに進め方などを助言できる） ②成果物レビュースキル（クライアント作成資料をレビュー、難易度の高い部分は巻き取って作成できる） ③PJ管理（特に業務部門などステークホルダーのチェンジマネジメント） ④ベンダー管理スキル（ベンダーの提案やプロジェクト開始後の成果物の品質管理） ⑤RFP作成、ベンダー提案の第三者評価の経験あり ⑥プロジェクト推進計画の策定計画の経験あり ⑦システム構想・要件定義フェーズから設計・開発・テスト・運用保守までの経験または知見あり ⑧製造業・アルミニウム業界に関する知見 ⑨ERP（特にSAPやOracle）に関する知見 ⑩コンサルファームのシニアマネージャークラス

上流経験（要件定義書作成等）、顧客折衝、会計の知見、英語への抵抗力がないこと

上流経験（要件定義書作成等）、顧客折衝、会計の知見※簿記ある方等、実務経験豊富な方、英語へ抵抗力ない方※喋れなくてもOK

販売管理業務の実務知識 要件定義および設計経験(3年以上) 顧客折衝・ヒアリング経験 ドキュメント作成能力

・給与業務知識を有している（特に企業年金） ・人事給与システムの導入経験（要件定義等の顧客折衝含む上流経験） 【必須ワード】給与、COMPANY

・ITシステムの運用作業における基本的な理解と実務経験 ・S/4HANAのGUIを用いた操作経験（ID登録、データ参照等） ・Excelを用いたデータ突合・整合性チェックの経験 ・定型作業への丁寧な対応姿勢および正確な作業遂行力

・SD（できればMM）知見、SDリードとしてお客様と上記会話を推進できるファシリテーション力、要件や仕様を整理できるドキュメンテーション力

・ERPのPM経験 ・ERPの要件定義経験

・SD（できればMM）知見、SDリードとしてお客様と上記会話を推進できるファシリテーション力、要件や仕様を整理できるドキュメンテーション力

・グローバルでのロールアウトプロジェクトまたはERP導入プロジェクトの推進経験 ・経理実務経験（特に仕訳入力や仕訳設計などの対応経験） ・IFRSに関する基礎的な理解 ・資料作成力（プロジェクト方針・設計・進捗等）