【PL/SQL】人事給与パッケージ導入支援案件・求人

グループ（23社）の人事基幹システム更改。 現行の人事システム（人事フロント・アジャイルワークス）、給与システム（Oracle EBS）からPOSITIVE人事・給与システムへの更改。第1期 6社同時導入、第2期 17社同時導入。 現行踏襲ではなく、グループ共通化を意識した開発。 業務内容： - 人事システムとその周辺システムのインターフェースの設計・開発。 - オフショアが設計・開発したものの受入試験。 - 設計書レビュー。

- PL/SQLの設計・開発経験3～4年以上。 - オフショアが設計・開発したものの受入試験の経験。 - 設計書レビューの経験。 - コミュニケーション（ロジカルなコミュニケーション）が可能な方。

Sler・業務系

140時間〜180時間

2025/01

出社リモート併用

1回

オンライン

2025/01/08 14:45:12