東京都 × 40万円〜の案件

C#での開発経験

モバイル系の開発経験 ※モバイル系の経験がない場合は、エンジニアとして他言語で2-3年ご経験されており 個人でアプリのリリースなどをされたことがある方でしたらご相談可能です。

サーバー設計・構築　ご経験 データベース全般　知識

・生成AIを用いたPJのご経験 ・お客様との折衝経験

WEBシステムでの開発経験 ※言語問わず 基本設計が１人称で対応可能な方 テストケースの作成が１人称で可能な方 ※ゴリゴリ開発をすることは無いので、そちらが問題無い方

・ソーシャルゲーム、若しくはプラットフォーム問わず、運営型タイトルのプランナー実務経験3年以上。 ・上記の期間のうち、半年の継続した同プロジェクトへの在籍経験。 ・上記の期間における、仕様書の策定経験。

C言語で一人称での開発が可能（3年前後）

・QAエンジニアとしてのご経験

・スマホアプリにおけるUI／ビジュアルデザインの実務経験 ・Adobeデザインツールの使用経験(XD、Figma、Photoshop、illustrator)※3年以上 ・プロトタイピングを使用したサービス開発経験 ・デザインレギュレーションの理解とデザインレギュレーションに沿ったUIデザインを作成した実務経験 ・管理画面（toB）、ECや予約サイトのUIデザイン経験

・ネットワークの経験（基本設計からの経験） ・ベンダーコントロールの経験

・Photoshop、Illustratorの経験3年以上 ・Figmaを使用したデザイン経験 ・ランディングページ等のWEBページデザイン経験

ストアドプロシージャ設計ご経験 要件定義、基本設計のご経験

①要件定義 業務部門の要求を元にした要件定義 入る案件により外部の開発会社が要件定義を行なう場合はレビューを担当。 ②受入れ試験経験 テストケースのレビュー。テスター（テスト会社）と一緒にテストケースを策定。 要件と設計書を確認し、テストケースを検討できるスキルが必要。 ③SEでの設計経験＋各工程レビュー経験 一番求められているところ。案件推進担当が責任を持つ部分。 設計書と要件のズレがないか、要件が設計書に表現されているか、 内容が適切かを判断し指摘する。 ④前向きなコミュニケーション 「人」で動いている為 一番大事になります。 -対開発ベンダー：内容確認、既存の動き確認、スケジュール確認など。 -対業務企画部：要件の拾い上げ、ベンダーからの質問を 非エンジニア言語に翻訳して回答をもらいにいく。 -開発チーム：適宜コミュニケーション

ネットワークの運用保守経験 自発的、能動的にコミュニケーションを取れる方（重要）

・システム開発案件でのPMO経験 ・開発経験

Kotlin、又はJavaを用いたAndroidアプリ開発経験(3年以上)

・Azure環境（Azure Databricks、Azure ADなど）の設計・構築経験 ・業務システム基盤（主にAPI基盤）の設計・導入経験 ・API設計・マイクロサービスの理解 ・オンプレ・クラウド問わずインフラ環境の設計・構築経験 ・LinuxまたはWindowsの実機操作経験

C# or VB.net→製造＞設計（経験3年必須です。） WEB（HTML/CSS/JavaScript）とサーバサイドおよびDB(SQL Server)が絡むシステムの開発経験 Webサーバでの開発経験 充分な設計書が残っていない状態での影響範囲確認 コミュニケーション能力（顧客とも会話できるとより◎）←※かなり重要※

Java、Spring Framework、Struts、SQLの開発経験 Webシステム・業務システム開発経験 Linux環境での開発経験 上級SE：アプリ開発およびメンバーコントロール経験 メンバー：エンハンス案件や保守業務の経験

・Angularまたは、React、Vueの開発経験の開発経験（2年以上） ・実装、テストの経験がある方

・セキュリティのガバナンスや規定整理に強みがある ・策の実行や要件定義～設計フェーズに対応可能な経験の厚みがある ・ネットワークセキュリティへの深い知見

・入札前のロードマップ作成から経験がある ・インフラ全般およびセキュリティの知識 ・グランドデザイン、アーキテクチャ ・ガイドラインまでどう繋がせるかを検討できる（一応モデルはあるがあくまでモデルなため） ・自治体、官公庁まわりの知見

【リーダー補佐】 ・NW設計 一人称で自走可能なこと ・リード経験 ・WANに強みのある方 ・キーワード：WAN、PBB、L3スイッチ、Cisco 【メンバー】 ・リーダー補佐の下で設計実務にあたれる素養 ・WANの知見

・C#での開発経験(目安:5年以上） ・基本設計〜テストまで一貫した業務経験 ・Azure環境での開発経験

・顧客折衝のご経験 ・人事系システム（人事マスター・給与・勤怠）構築・要件定義・運用経験または給与計算・社会保険事務、労務管理・労務問題対応等の経験（2年以上） ・COMPANY経験者

・固定資産税、収滞納、介護保険に関連したPJのご経験 ・上流工程のご経験（要件定義、基本設計） ・Java ・データ移行のご経験 ※体制提案の際のメンバーは、上記の問わず。

・ReactなどのWebフロントエンドフレームワークを用いた開発経験 ・AWS環境下での開発経験

・AWS(Lambda, ECS, StepFunctions, RDS等)でのバッチアプリケーション開発のご経験 ・Pythonを用いた開発のご経験

PHP（Laravel）での開発経験（バッチ開発） ※上流工程から対応いただきますので、SE対応（設計、顧客との折衝）ができること ※サブリーダー的な立ち回りができる方

・Salesforceの導入コンサルフェーズからのご経験 ・SASの知識、ご経験 ・ITシステムにおけるフィジビリ検証のご経験 ・プロジェクトマネジメントのご経験