30万円／月〜の案件

・JavaでのWeb開発経験(3年以上) ・基本設計以降の設計経験(2年以上) ・生命保険システムの開発経験(1年以上) ・大規模(目安90名程度)案件のご経験 ・長期で案件に三画されている方

Java,SQL(Oracle,PostgreSQL),Windowsの業務経験（5年以上）

Java 設計・開発経験 MySQLに関する知識・経験　※他のSQLで実装経験があれば可

TypeScriptの設計開発経験 Reactの開発経験 Next.jsのご経験 DevOpsやCI/CDの経験 クラウド環境下での開発経験 マイクロサービスの開発経験

・AWSにおけるインフラ構築または・ネットワーク構築経験

・顧客、開発メンバーとの打合せ・チャットでのコミュニケーションを円滑に行えること。 ・Webシステム開発にSE及びPGとして三加した経験があること。 ・ストアドプロシージャの経験がある事。

・C#での設計~テストまでの経験 ・リーダー経験 ・コミュニケーション能力

・SQL開発経験2年以上 ・業務効率化の提案経験 ・コミュニケーション能力

・Windowsアプリテスト経験者 ・テスト分析、テスト設計の実務経験 （既にある観点書をベースに作成した経験だけだと厳しいです。）

VB.net開発経験(3年以上) 基本設計書・詳細設計書作成経験 SQL、SPREADを使用した画面デザインの修正経験 勤務形態について客先指示に従える方 常駐前提で突発的な残業や休出に対応出来る方

C#、SQLを用いた開発スキル（経験4年以上） 基本設計～テストまで一人称で対応可能 必要に応じて出社可能な方 コミュニケーションが取れる方

オンライン、バッチ経験(言語不問) COBOLでの開発経験(年数不問) 顧客折衝経験

After Effectsでの開発経験 C#での開発経験（2年以上） JavaScriptの経験 画面設計の経験 Windowsアプリ開発の経験

WEB設計実装歴最低3年以上（できれば設計5年以上） Python、JavaScript経験者もしくは同等の言語習得者 何かしらのパブリッククラウド製品の設定経験者

C#3年以上 SQLserverを用いた開発経験 詳細設計から1人称対応可能 基本設計から経験 積極的なコミュニケーション

Java、およびReactまたはNode.jsを用いた詳細設計～開発経験（3年以上）

◎インフラ構築（サーバまたはストレージ）の設計～構築のハンズオン経験 ・PLまたはPMとしてのプロジェクトリード経験 ・ベンダーでの業務経験 ・事務処理スキル(Microsoft Office) ・顧客との調整業務の経験 ・コミュニケーション能力

・ゲーム開発経験 ・PHPを使用した開発経験5年以上 ・Laravel/Phalcon/CodeIgniter/CakePHP/FuelPHPなどのフレームワークを使用した開発経験 ・API/DBの設計経験

・業務改善提案のご経験 ・Linux、Windows構築・運用経験 ・作業手順書作成 ・障害切り分け(原因調査、対策) ・インフラ全般の知識・経験 ・ネットワーク(Cisco)に関する実務経験 ・月1回土日作業可能な方 ・積極的にコミュニケーションが取れる方

①開発手法としてウォーターフォール開発経験あり ②要件定義の経験あり ③テスト計画の知見、知識、携わったことがある ④移行計画の知見、知識、携わったことがある ⑤システム要件定義を一人称で進めることが出来る能力 ⑥お客様側のベンダーなど複雑な体制化での調整能力/コミュニケーション能力 ⑦不確定要素に対して受け身にならず、自ら案を出して結論を導くことの出来る推進力 ⑧リモート併用のため、リモートツールを利用して積極的・自発的に発信し、業務を推進できる方

・Spring Bootを用いた開発経験 ・設計書作成経験

・クラウド環境を含めたネットワークが得意な方 → Azure、ファイアーウォール、スイッチの設定方法、ログの確認、障害対応が 一人称で対応が可能な方。 ・統制(進捗管理、他部署との調子)の対応が可能な方

NW機器の設置・設定経験 NW運用保守経験

・Linuxに関する知識 ・障害対応経験豊富な方(大きな障害を乗り越えた経験ある方歓迎) ・自分からいろいろ動ける方、コミュニケーションが取れる方を募集

IBMホスト上でのPL/I、COBOL、JCLの開発経験（2年くらいの開発経験があると進みやすいです）

C言語またはC++での開発経験。（直近5年以内の経験が優遇されます）

・コミュニケーション能力 ・基本的なIT用語の知識 ・JP1/AJSの利用経験(操作したことがあるレベル)

・会計系システムの要件定義 ・基本設計経験 ・事業会社側でのベンダー調整経験(社員代替) ・シニアコンサルレベルのスキル ・バイタリティのある方

・業界経験7年以上のSEレベルの方（10年以上が望ましい） ・React.jsまたはNext.jsを用いたフロントエンド開発経験を3年以上 ・JavaScriptまたはTypeScriptを用いたバックエンド開発経験を3年以上 ・フロント、バックエンドの両方の開発経験がある方を募集しています ・LLM(生成AI)を活用したシステム開発経験・運用保守（サポートなしで対応可能な方） ・アジャイル開発経験

・大企業向け人事システム導入経験 ・人事業務に関する知見 ・ユーザー側でのPMO経験