データベースエンジニアの案件

・DB(SQL)運用保守経験2,3年以上 ・Shellスクリプト作成経験

必須：報連相の実施、適切なコミュニケーションが図れること。 テーブル定義書等の開発ドキュメントが読めること。 簡単なSQLを自身で書いて実行しデータが読めること。 Excelを使えること（調査結果の入力、整理業務を想定） ある程度のドキュメンテーション能力（手順書の修正などを想定）

・人事データの取り扱い経験が半年以上（データ操作、データ定義いずれでも可） ・ツールを利用したデータの抽出、加工、集計、分析経験が1年以上（BIやExcel等のローコード・ノーコードによるデータ操作） ・言語を利用したデータの抽出、加工、集計、分析経験が1年以上（SQLやPython等のコードによるデータ操作） ・データテーブル定義経験が半年以上（要求側、システム側いずれでも可） ・上記一人称で対応可能な方

・DWH構築の経験 ・DB設計の経験 ・データの種類、格納場所への理解・知識がある ・ツールを利用したデータの抽出、加工、集計経験（BIやExcel等のローコード・ノーコードによるデータ操作） ・言語を利用したデータの抽出、加工、集計経験（SQLやPython等のコードによるデータ操作） ・データテーブル定義経験

・IBM社製メインフレーム基盤（z/OS）の運用/保守経験(CPUレポート作成やレスポンス調査などの管理業務) ・各種ドキュメント(報告書等)について作成ができる方

・DB（SQL）を理解（データ抽出系が多い） ・VBA ・開発経験（できればJAVAでコード読める）

ABAPでの開発経験1年程度 SAPに関する知見（分野問わず）

SQLスキル(データ抽出･加工) 5年以上がベスト

・人事給与パッケージ「COMPANY」の設定導入や設定保守の経験をお持ちの方 ※「インフラ運用保守」「導入時のデータ移行作業」のみは経験に含みません ・人事給与システム(パッケージ含む)に関わるシステム保守経験をお持ちの方 ・人事給与業務の内容について、顧客人事部と会話できる方

・LinuxもしくはWindowsサーバの構築経験 ・VMwareの構築経験

IBM分散ミドルのスキルをお持ちの方 ※全ての経験がなくても問題ありません。 ◎技術スキル ・IHS/WASLiberty、MQ、DB2、PowerHA、AIX、IWS ◎経験スキル ・IBM分散基盤の設計・構築経験 ・金融機関のマルチペイメント(MPN)に関する知識（あれば尚可） ・IBM分散基盤システムの移行管理(タイムチャート作成等)の経験 ◎行動スキル ・円滑なコミュニケーションをとって仕事を進められる方 ・指示待ちではなく、能動的・効率的に動ける方

- 開発経験のある方 - SQL等を使ったデータ抽出、加工の経験がある方 - 指示待ちでなく自分から行動できる方 - 投資信託、保険の業務知識のある方

- DB知識のある方 - SQLの理解があること （テーブルの中身を見た時にデータ型がvarchar（1）となっていたら、 YES,NO型が入る、くらいの推測ができる） - スムーズなコミュニケーションがとれる方 （確認すべきことは定例MTGを待たずにchatですぐに確認する、 必要ならmeetを設定して積極的に認識合わせを行うことができる） - 手すきになった場合、自身の業務範囲内でできることを見つけ、一人称で動ける方 - 抱えている業務を整理して、効率的にさばける方

・Oracle 12c 以降でDB設計、構築経験あり（RAC環境も理解している） ・リソース（領域配置やメモリ）の拡張／縮小、設計・構築経験あり ・コミュニケーション能力があり、主体性のある方

・SQLでの0ベースでの記述が可能な方 ・SQL処理内容理解（Join, Union, Exists等）が十分な方 ・SQLチューニングによる処理改善 ・データ分析・検証 ・プログラミング開発経験 ・業務時間を柔軟に対応できる方 (月に一度程度早朝作業がある可能性、土日祝日のアラート対応等)

・DBAとして、MySQL、Amazon RDSの開発・運用保守を行った経験1年以上ある方 ・DBAとして、DBサーバの構築、データ移行、アプリケーションのSQLチューニングや負荷対策を行った経験がある方 ・AWS（DBまわり）を実務で扱った経験、もしくは知見を有する方 ・Git(GitLab,Github)での開発経験がある方

・一人称での障害対応経験 ・自分で調べながら対応できる方 ・サーバ構築経験（WindowsまたはLinux　希望は両方ですが片方だけでも可） ※手順に沿っての構築経験のみはNG

・T-SQLを用いた開発経験 ・DBA経験者

NASの保守運用、障害対応経験（目安：3年ほど） Windows/Linux Server保守運用、障害対応経験（目安：3年ほど）

・人事給与パッケージ「COMPANY」の設定導入や設定保守の経験をお持ちの方 ※「インフラ運用保守」「導入時のデータ移行作業」のみは経験に含みません ・人事給与システム(パッケージ含む)に関わるシステム保守経験をお持ちの方 ・人事給与業務の内容について、顧客人事部と会話できる方

・ServiceNow開発経験（1年以上必須） ・JavaScript(AngularJS, Bootstrap),HTML,CSSを用いた開発経験 ・コミュニケーション能力

運用保守経験 JP1経験

WAS環境構築、保守運用、障害対応経験（現行Ver7.0、8.5、9.0/WindowsServer：250台）

【スキル】 ・NASの保守運用、障害対応経験（目安：3年ほど） ・Windows/Linux Server保守運用、障害対応経験（目安：3年ほど）

・DBAとして3年以上の業務経験 ・MySQL、Amazon RDSの開発・運用保守を行った経験 ・DBサーバの構築に携わった経験 ・SQLチューニングや負荷対策を行った経験

・NASの保守運用、障害対応経験（目安：3年ほど） ・Windows/Linux Server保守運用、障害対応経験（目安：3年ほど）

・NASの保守運用、障害対応経験（目安：3年ほど） ・Windows/Linux Server保守運用、障害対応経験（目安：3年ほど）

・DBAとして、MySQL、Amazon RDSの開発・運用保守を行った経験1年以上ある方 ・DBAとして、DBサーバの構築、データ移行、アプリケーションのSQLチューニングや負荷対策を行った経験がある方 ・AWS（DBまわり）を実務で扱った経験、もしくは知見を有する方 ・Git(GitLab,Github)での開発経験がある方

・Linux等のサーバーでコマンド操作できる方 ・コミュニケーション良好 ・能動的に動ける方 ・月一程度の夜間勤務に対応できる方。

・上記各製品に関連する設計および構築経験がある方 ・スクリプト設計および作成経験がある方 ・報連相等の基本的な社会人スキル、能動的および流動的に対応できる方