JP1×フルリモートの案件

VM・Hyper-V、Linux、HirDB、JP1、環境設計

大規模システム開発でのPM,PMO経験

コンサルファーム出身者（コンサル基礎力(ドキュメンテーション、ヒヤリング、スピーキング) ） プロジェクト管理経験 スケジュール管理、TODO/課題管理ができること 個別タスクに関する推進支援ができること

サーバ構築経験1年以上 コミュニケーション良好な方

・通信系PJの経験 ・PMO、リーダー、その他管理系の経験

・通信系PJの経験 ・PMO or リーダー or 管理系の経験

・通信系PJの経験 ・PMO、リーダー、その他管理系の経験

PMO支援スキル（クライアント側のPMOに進め方などを助言できる） 成果物レビュースキル（クライアント作成資料をレビュー、難易度の高い部分は巻き取って作成できる） PJ管理（特に業務部門などステークホルダーのチェンジマネジメント） ベンダー管理スキル（ベンダーの提案やプロジェクト開始後の成果物の品質管理） RFP作成、ベンダー提案の第三者評価の経験あり プロジェクト推進計画の策定計画の経験あり システム構想・要件定義フェーズから設計・開発・テスト・運用保守までの経験または知見あり ファームでのご経験（SM～M）

・IBMホスト上でのPL/I、COBOL、JCLの開発経験 ・コミュニケーション能力

・システム開発におけるプロジェクト管理経験 ・高いコミュニケーション能力

IBMホスト上でのPL/I、COBOL、JCLの開発経験 コミュニケーション能力

・Java開発経験 ・基本設計の経験

・Java開発経験 ・基本設計の経験

システム解析経験 セキュリティ、リスク管理 品質管理 英語 ISMS知識

・PMOまたは企画推進ポジションの実務経験 ・組織制度や人事制度企画に携わった経験 ・データ分析や可視化の実務経験

・中~大規模でのプロジェクト管理経験 ・インフラ構築PJT経験

・中～大規模でのプロジェクト管理経験 （課題対応などで自らストーリーを考え、関係者を巻き込み推進できる方＝自走できる方） ・Webサービス開発経験（役割問わず）

1. ITIL V4基礎知識 - ITIL V4のサービスバリューシステムやプラクティス群の理解。特に「V3との差分」や「アジャイル・DevOpsとの連携観点」を整理できること。 2. ITSM標準化・ドキュメンテーション能力 - 社内用の「標準プロセスモデル」「テンプレート」「ガイドライン」などを整備できる能力。 3. 研究開発成果を社内資産に落とし込む能力 - R&D成果を「再利用可能な社内アセット」に変換する能力。 4. 構造化・準備能力 - 「土台」「比較軸」「整理フォーマット」を準備できる能力。 5. 協働力・補完力 - 自分の整理内容をマスター合流後にスムーズに引き渡し、補完的に共同作業できる柔軟性。

・中~大規模でのプロジェクト管理経験 ・インフラ構築PJT経験

Windows、Linux、Cisco（スイッチ・ルータ）VMware、Systemwalker、JP1

・JP1を使用したシステム運用保守経験 ・何らかの設計・開発経験 ・自身のタスク・進捗を管理し、能動的に作業を進められること ・ユーザー対応、夜間トラブル対応の経験

PJ内関係者との会話を通じて情報収集/整理をしながら、能動的に業務推進できる方 基本設計工程以降の業務経験があり一人称で作業ができる方 Snowflakeに関する知見がある ジョブ開発に関する業務経験がある方 SQLを使用した業務経験がある方

1. ITIL V4基礎知識 - ITIL V4のサービスバリューシステムやプラクティス群の理解。特に「V3との差分」や「アジャイル・DevOpsとの連携観点」を整理できること。 2. ITSM標準化・ドキュメンテーション能力 - 社内用の「標準プロセスモデル」「テンプレート」「ガイドライン」などを整備できる能力。 3. 研究開発成果を社内資産に落とし込む能力 - R&D成果を「再利用可能な社内アセット」に変換する能力。 4. 構造化・準備能力 - 「土台」「比較軸」「整理フォーマット」を準備できる能力。 5. 協働力・補完力 - 自分の整理内容をマスター合流後にスムーズに引き渡し、補完的に共同作業できる柔軟性。

PMO経験（最低5年以上） 一般的なITインフラの知識 Microsoft Office（Excel/PowerPoint）の操作知識 顧客折衝を含むコミュニケーションスキル

ITIL V4基礎知識 - ITIL V4のサービスバリューシステムやプラクティス群の理解。特に「V3との差分」や「アジャイル・DevOpsとの連携観点」を整理できること。 ITSM標準化・ドキュメンテーション能力 - 社内用の「標準プロセスモデル」「テンプレート」「ガイドライン」などを整備できる能力。 研究開発成果を社内資産に落とし込む能力 - R&D成果を「再利用可能な社内アセット」に変換する能力。 構造化・準備能力 - 「土台」「比較軸」「整理フォーマット」を準備できる能力。 協働力・補完力 - 自分の整理内容をマスター合流後にスムーズに引き渡し、補完的に共同作業できる柔軟性。

1. ITIL V4基礎知識 - ITIL V4のサービスバリューシステムやプラクティス群の理解。特に「V3との差分」や「アジャイル・DevOpsとの連携観点」を整理できること。 2. ITSM標準化・ドキュメンテーション能力 - 社内用の「標準プロセスモデル」「テンプレート」「ガイドライン」などを整備できる能力。 3. 研究開発成果を社内資産に落とし込む能力 - R&D成果を「再利用可能な社内アセット」に変換する能力。 4. 構造化・準備能力 - 「土台」「比較軸」「整理フォーマット」を準備できる能力。 5. 協働力・補完力 - 自分の整理内容をマスター合流後にスムーズに引き渡し、補完的に共同作業できる柔軟性。

- PMO支援スキル(クライアント側のPMOに進め方などを助言できる) - 成果物レビュースキル(クライアント作成資料をレビュー、難易度の高い部分は巻き取って作成できる) - プロジェクト管理(特に業務部門などステークホルダーのチェンジマネジメント) - ベンダー管理スキル(ベンダーの提案やプロジェクト開始後の成果物の品質管理) - RFP作成、ベンダー提案の第三者評価の経験 - プロジェクト推進計画の策定経験 - システム構想・要件定義~運用保守までの経験または知見 - コンサルファームでの経験(SM~M)

Java、spring（spring boot）、SQLの経験　※目安4～5年以上 ・上流工程の経験

サーバ構築経験1年以上 コミュニケーション良好な方

・JP1/IMの構築経験 ・その他ミドルウェアの構築or運用経験 ・人物、勤怠、健康面、コミュニケーションに問題無い方